Vi har ledig fast stilling som enhetsleder ved NAV Intro Oslo. NAV Intro Oslo er en fellesenhet med kompetanse på brukere med innvandrerbakgrunn. Enheten skal understøtte NAV-kontorene og resten av organisasjonen, blant annet ved å bidra til kompetanseutvikling på fagområdet, slik at NAV Oslo kan yte gode og likeverdige tjenester til brukerne. Enheten er bydelsovergripende og fungerer som kompetanseenhet for NAV-kontor, fylkesledd og øvrige fellesenheter i NAV Oslo.

NAV Intro vil fra 1.5.2016 ha 8 årsverk i tillegg til enhetsleder. Enheten holder til på Furuset senter i Alna bydel i Oslo. Det er forventet en reduksjon i bemanning fra 1.1.2017.

Som leder for enheten vil du ha en viktig rolle i utviklingen av NAV Oslo sitt arbeid med brukere med innvandrerbakgrunn, utviklingen av NAV Intro Oslo sine tjenester og samhandlingen med NAV-kontorene og de andre fellesenhetene. Vi søker en samfunnsengasjert, motivert og trygg leder som brenner for å få folk i arbeid og som evner å bygge bro både internt og eksternt.

Ansvarsområdet og arbeidsoppgaver

Enhetsleder vil ha drifts-, personal- og resultatansvar på alle ansvarsområder knyttet til enheten. Leder rapporterer til fylkesdirektøren og inngår i NAV Oslo sin ledergruppe. Enhetsleder skal sikre god og effektiv oppgaveløsning i tråd med etatens og fylkets målsettinger, dette i nært samarbeid med både interne og eksterne samarbeidspartnere.

NAV Oslo er i prosess for å styrke arbeidet med brukere med innvandrerbakgrunn, slik at vi får flere i denne gruppen i arbeid. Det medfører endringer for hele organisasjonen i nærmeste framtid. For NAV Intro Oslo innebærer det blant annet overføring av ressurser til NAV-kontorene, endringer i oppgaveportefølje samt nye strukturer for samhandling med øvrige NAV-enheter i fylket. Enhetsleder vil ha en viktig rolle i å sikre at de nødvendige endringsprosessene gjennomføres på en god måte.

Du må ha

• minimum tre års relevant høyere utdanning (spesielt relevant erfaring kan i helt særskilte tilfelle kompensere for utdanningskravet)

• ledererfaring, fortrinnsvis fra NAV-kontor, trygghet i lederrollen og evne til å bygge gode

  relasjoner

• strategisk og analytisk kompetanse, herunder arbeidsmarkedskompetanse

• erfaring fra utviklings- og omstillingsprosesser

• dokumentert resultatoppnåelse og gjennomføringsevne

• god fremstillingsevne både skriftlig og muntlig

• god forståelse for samfunnsoppdraget og tjenesteområdene i NAV

  Vi ønsker at du har

• gode samarbeidsevner og et bevisst forhold til hvordan du skaper engasjement og motivasjon hos dine medarbeidere og kollegaer

• tydelig og inkluderende lederstil

• evne til å sette deg inn i nye områder, etablere strukturer og ønske om å oppnå resultater

• interesse for endring og utvikling av tjenester

• evne til å forene sterk faglig orientering med hensynet til helhetlige tjenester i NAV

• evne til å forstå både personbrukere og arbeidsgiveres behov for tjenester fra NAV, samt NAV-kontorenes behov for bistand

• <
  
  Minstelønn: 0
  
  Maksimal lønn: 0
  
  Arbeidsgiver Navn: NAV Intro Oslo
  
  Arbeidsgiver adresse: 1051 OSLO
  
  Job kort beskrivelse:
  Professional services managers not elsewhere classified
  
  Land: Norge
  
  Region: Oslo
  
  Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge
  
  Lønn valuta: NOK
  
  Lønn periode: Pr. år
  
  
  GJELDER