id: MDYwNDE5MDYwMDAxMjggMjYx

reference: 06041906000128

documentId: 06041906000128

connectionPointId: 261

Stillingstittel: Vernepleier/Sykepleier i 100% fast stilling

Stillingsbeskrivelse:

Org.nr.: Stillingsident: Presentasjon av stillingen :

Om seksjonen og avdelingen

Seksjon for Bo, Aktivitet og Avlastning er en seksjon under Helse og omsorg i Kongsberg kommune. Vi yter tjenester til mennesker med behov for bistand som følge av funksjonshemming og/eller psykiske lidelser. Tjenestemottakerne har i hovedsak komplekse bistandsbehov knyttet til utviklingshemming, autisme, ulike former for psykiske lidelser eller adferds problematikk. Tjenestene ytes i boliger med heldøgns omsorgstjenester, på arbeids - og aktivitetssenter og gjennom avlastning til barn og unge. Avdelingen Møllergata/Steensgate er boliger med heldøgns omsorgstjenester.

Kort om stillingen

100% fast stilling som vernepleier/sykepleier. Stillingen er i todelt turnus med arbeid hver 6 helg. Det er ordinær - og langvakter i turnusen. Du jobber som en del av en sammensatt personalgruppe i 1 bofellesskap i seksjonen BAA. Du utgjør en del av grunnbemanningen i boligen. Dette innebærer å utøve de tjenestene beboerne har krav på i henhold til vedtak, og legge til rette for at hver enkelt beboer får leve ut sitt potensiale. I tillegg har du dedikert tid for å jobbe med mer planmessig og overordnede oppgaver.Som vernepleier/sykepleier skal du sikre fokus på fag og kvalitet i avdelingen ut ifra de til enhver tid rådene ressurser, tett dialog med primærgrupper og avdelingsleder.

Vi tilbyr

• Samfunnsnyttig og ansvarsfullt arbeid i et godt arbeidsmiljø
• Opplæring og veiledning etter behov
• Et faglig miljø med stort fokus på gode rutiner og kompetanseheving
• Ansvar og mulighet for å forme en arbeidsplass i kontinuerlig utvikling
• Fokus på helsefremmende arbeidsplasser
• Lønn etter kommunalt regulativ
• God pensjonsordning og gruppelivsforsikring
• Rabatt på treningssentre

Innhold i stillingen

Vi søker vernepleier/sykepleier med god kompetanse om komplekse bistandsbehov knyttet til utviklingshemming, adferds problematikk, aldring, psykisk helse, epilepsi og somatiske lidelser. For at brukerne skal trives trenger de trygge rammer og forutsigbarhet. Som vernepleier /vernepleier skal du legge til rette for, og gi gode tjenester til brukerne i samarbeid med personalet forøvrig. Du vil ha ett nært samarbeid med beboere og pårørende/verger.

Viktige ansvarsområder i stillingen

Holde deg faglig oppdatert, ha god kjennskap til gjeldende lovverk og interne rutiner

Sikre kvalitative gode og forsvarlige tjenester i henhold til vedtak som er fattet

Ansvar for å utarbeidelse og vedlikehold av rutiner/prosedyrer i avdelingen

Ansvar for vedtak/tiltaksplaner, herunder tvangsvedtak

Ansvar for å påse at dokumentasjonsplikten ivaretas, kvalitetssikre IPLOS, tiltaksplaner og rapporter

Medisinansvar - påse at legemiddelrutiner blir ivaretatt

Kontakt med samarbeidspartnere internt/eksternt, pårørende/verger og kollegaer ved behov

Veilede øvrige ansatte

Formelle kvalifikasjonskrav

Autorisasjon som vernepleier/sykepleier

Ønsket kompetanse, krav og erfaring

Kunnskap og erfaring knyttet til Helse- og omsorgstjenestelovens kap.9 er en forutsetning

Kunnskap og erfaring knyttet til Pasient - og brukerrettighets loven kap 4A er ønskelig

God kunnskap og arbeidserfaring med epilepsi, utviklingshemning, psykisk helse, somatiske lidelser, aldring er ønskelig

Gode kommunikasjonsevner

Du har et ønske om å jobbe tett med enkeltbrukere

Evne til å gi og ta imot veiledning er en forventning

Du er ansvarsbevisst, har gode samarbeidsevner, kan jobbe selvstendig og liker å jobbe med mennesker.

Du er positiv, kreativ, løsningsorientert og åpen for endringer

Du bidrar til godt arbeidsmiljø og en helsefremmende arbeidsplass

Du behersker IKT som arbeidsverktøy

Personlig egnethet og kjennskap til brukergruppen vil bli vektlagt.

Annet

Arbeidstakere tilsettes i Kongsberg kommune, med lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk.

Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved bestått språkprøve nivå B2 eller tilsvarende før evt ansettelse.

I henhold til gjeldende lov- og regelverk må signert taushetserklæring leveres før tiltredelse. For stillinger med krav om politiattest og egenerklæring tuberkulose/MRSA , skal også dette leveres før tiltredelse.

Søknad

Vi ber om at søkere benytter vårt elektroniske søknadsskjema. Vennligst fyll ut søknaden så fullstendig som mulig. Attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju.

Det vil etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentleglova. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd.

Link til søknadsskjema: Send søknad For mer informasjon kontakt: , Gunn Dyremyhr Vindem, Tlf: 48166037, Epost: gunn.dyremyhr.vindem (at) kongsberg.kommune.no

PAM

numberOfPosts: 1

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: KONGSBERG KOMMUNE MØLLERGATA OMSORG

source: NAV