id: MTE2NDE5MDEwMDAzMzggMjYx

reference: 11641901000338

documentId: 11641901000338

connectionPointId: 261

Stillingstittel: Teamleder SAP

Stillingsbeskrivelse:

Teamleder SAP

Har du det som skal til for å bli teamleder for et av regionens og landets sterkeste fagmiljø?

SAP i Stavanger er et team bestående av ca. 35 høyt kvalifiserte og erfarne konsulenter med spisskompetanse på SAP. Vi søker nå en ny teamleder som skal lede den videre satsningen i Stavanger, og samtidig være en pådriver for vekst totalt sett innenfor SAP i Norge og Skandinavia.

Om stillingen:
Rollen som teamleder innebærer overordnet kommersielt ansvar for teamet, herunder fagansvar, budsjett- og resultatansvar, markeds og salgsarbeid, samt direkte personalansvar herunder daglig oppfølging, karriereutvikling og vurdering, og kompetanseutviklingsplaner for teamet. SAP er ett av 11 team i Stavanger, og som teamleder blir du en del av den utvidede ledergruppen i Stavanger. Du vil rapportere både lokalt og Skandinavisk innen dimensjonene Ledelse, Økonomi og Personal, samt koordinere og rapportere på felles salgs- og markedsaktiviteter mot det norske og skandinaviske lederteamet.

Oppgaver som påligger teamleder er blant andre:

- Rekrutteringsplaner og -aktiviteter.
- Karriereutvikling og oppfølging med støtte fra dedikerte personalledere.
- HR-prosesser som lønn, bonus, stillingsopprykk, overtid, ferie/fravær, performance management med flere.
- Faktureringsgrad, lønnsomhet og kostnadskontroll.
- Prosjektbemanning (staffing) og aktiv oppfølging av ledige konsulenter.
- Avholde regelmessige teammøter.
- Være en pådriver for et aktivt fagmiljø.
- Bidra aktivt i tilbuds- og salgsarbeid.
- Planlegge og gjennomføre markedsføringsaktiviteter.
- Planlegge og gjennomføre kampanjer og konsepter.
- Planlegge og arrangere frokostseminarer.
- Bidra med innlegg til eksterne fagnettverk, LinkedIn og andre sosiale medier.
- Status- og koordineringsmøter med SAP lederteamet i Skandinavia og Norge, samt People Unit Manager i West.

Som teamleder vil du bli målt på følgende KPI'er:

- Faktureringsgrad for teamet
- Vekst i teamet
- Ansatt-tilfredshet
- Omsetning
- Lønnsomhet

Du kommer til å lede meget erfarne og dyktige konsulenter som hver dag bidrar med sin kompetanse for at våre kunder skal lykkes. Du vil være med å utvikle og ta vare på menneskene våre, samt sette retning i markedet. Som teamleder vil du bruke deler av tiden din som ekspert ut i markedet og/eller mot salg i tillegg til overnevnte ansvarsområder.

Vi ser etter:
I evalueringen av kandidater vil vi vektlegge tidligere erfaring fra personalledelse, teamledelse og faglig kompetanse, gjerne fra sammenlignbar bransje og/eller kunder av Capgemini. Videre er det viktig at kandidater gir hos trygghet i dimensjonene knyttet til vekst, innovasjon og videreutvikling av fagmiljøet.

Vi forventer at du har:

- Ledererfaring med resultat- og leveranseansvar.
- Dokumentert leveranseevne -- og kvalitet.
- Strategisk og konseptuell tilnærming, med teknologi- og forretningsforståelse.
- Kjennskap og forståelse for sammenhenger mellom arbeidsprosesser, organisasjonsutvikling og teknologiske muligheter.

Vi ønsker at du er:

- Sterk på prosjektledelse, prosessledelse, endringsledelse og organisasjonsutvikling.
- En initiativrik lagspiller, men samtidig en tydelig leder som setter retningen for teamet.
- I stand til å engasjere og motivere dine medarbeidere og andre teamledere.
- Nysgjerrig på ny teknologi og digitaliseringsreisen, og hvordan dette gagner våre kunder.
- Dedikert med evne til å jobbe i et dynamisk miljø.
- Opptatt av å utvikle andre og deg selv til det beste for Capgemini.
- Flytende i engelsk og norsk med god muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Det er videre ønskelig at du har et veletablert nettverk ut mot våre eksisterende og mulige nye kunder, samt erfaring med og gode referanser på personalledelse.

Vi tilbyr:
- God kaffe, fredagssnop, biljard, foosball og hengekøye
- Bonusordninger som gir reell uttelling
- Et bredt tilbud om kompetanseheving i og utenom arbeidstid i from av kurs, fagmateriell, lukrative konferanser, sertifiseringer og tilhørende særdeles gode bonusordninger.
- Kule prosjekter med ny teknologi.
- Et bredt og aktivt fagmiljø lokalt og nasjonalt, herunder Architecture, Cloud, Consultant Skills, Cybersecurity, DevOps, Frontend and Mobile Solutions, Microsoft, SAP og User Experience med flere.
- Et stort antall sosiale aktiviteter som CapAthlon (mangekamp), CapClimb (klatregruppe), CapBrew (ølbrygging), CapGaming (spill og LAN), CapKjør (MC-klubb), CapMap (orientering), CapPistols (husband), ukentlig fotballtrening med flere.
- Fellesaktiviteter som julebord, sommerfest, oktoberfest, familiedag på Somagård, spillkveld, LAN party, gokart, pistolskyting, cocktail-yoga, sjokolade- og sushikurs med flere
- Firmahytter i Sirdalen, Gaustablikk, Hemsedal og Trysil
- Kostnadseffektivt kollektivtilbud gjennom Hjem-Jobb-Hjem
- Subsidiert trening på valgfritt treningssted
- Gode dusj og garderobe-fasiliteter for deg som vil trene på vei til og fra jobb
- Rikelig med parkering
- Muligheten til å jobbe internasjonalt, enten on-site eller som del av leveranser på tvers av landegrenser.
- Konkurransedyktige lønnsbetingelser i tillegg til reiseforsikring, gode pensjonsordninger, uførepensjon, ulykkesforsikring, sykdomsforsikring, gruppelivsforsikring og yrkesskadeforsikring
- Gode betingelser for deg i fødselspermisjon, samt tilbud om gratis helsesjekk
- Nærhet til Capgemini Norges ledergruppe -- Country Manager kommer fra og bor i Stavanger
- Mulighet til å jobbe sammen med lokalt ansatte speakers fra blant annet JavaZone, NDC og Pluralsight

Ønsker du å vite mer:
Vi oppfordrer deg til å ringe for en uforpliktende prat med leder for People Unit West, Edgar Stokka på telefon 996 25 100 eller e-post edgar.stokka (at) capgemini.com for å få mer informasjon om teamet og stillingen. Søknad sendes via link.

Er du ikke er aktivt på jakt etter jobb, men ble nysgjerrig og kunne tenke deg en konfidensiell og uforpliktende samtale med oss i Capgemini, ber vi deg ta kontakt med vår rekrutteringsansvarlige: Carita Haydamous på telefon 982 95 173 eller e-post carita.haydamous (at) capgemini.com.

Se annonse

PAM

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C1330

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: Capgemini Norge AS

source: NAV