id: MTYyMDE5MDEwMDAwMTIgMjYx

reference: 16201901000012

documentId: 16201901000012

connectionPointId: 261

Stillingstittel: Hitra kommune søker lærere

Stillingsbeskrivelse:

I oppvekstsektoren er det ledig inntil 2 faste stillinger som lærer på 1.- 7. trinn.

Oppvekstsektoren består av 4 oppvekstsentre ute i grendene samt barnehage og en større grunnskole med ungdomstrinn beliggende i Fillan sentrum. Hitra kommune har mange elever fra andre land. Vi har stor internasjonal arbeidsinnvandring og flyktninger. Hos oss er mangfold hverdagen. Kommunen har de senere år satset på elevmiljø samt mangfold og sosialisering. Satsing framover er grunnleggende ferdigheter kombinert med tidlig innsats.

Stillingene som er ledig er ved Fillan skole og Kvenvær oppvekstsenter.
Stillingen ved Fillan skole er ledig fra 1.3.19 og stillingen ved Kvenvær oppvekstsenter er ledig fra 8.2.2019.
Det gjøres oppmerksom på at det kan oppstå behov ved andre enheter underveis i prosessen.

Stillingene innebærer:
- Mulig kontaktlæreransvar fra 1-7 trinn.
- Undervisning på barne- eller mellomtrinn.

Kvalifikasjoner:

- 1-7 lærer (begynneropplæring) eller annet pedagogisk personell som er formelt kvalifisert for å undervise fra 1- 4 klasse. Grunnskolelærere med 5-10 utdanning kan også søke.
- Grunnskolelærer med faglig fordypning med minimum 60 studiepoeng / 20 vekttall/30 studiepoeng/10 vekttall i en eller flere av fagene nevnt under.
- Det er ønskelig med fagene naturfag, engelsk, norsk, norsk for minoritetsspråklige, matematikk, IKT, spesialpedagogikk, uteskole, kroppsøving/svømming og begynneropplæring. Nye behov kan oppstå underveis i prosessen.
- Personlig egnethet og skikkethet vil bli særlig vektlagt.
- Søkere med utdanning fra andre land må ha godkjenning av yrkeskvalifikasjoner av utenlandsk utdanning fra UDIR.
- For søkere som ikke har norsk som morsmål kreves det Bergenstest/C1 eller tilsvarende høgskoleutdanning i norsk.
- Ønskelig med erfaring fra undervisning av minoritetsspråklige.
- God på skriftlig og muntlig kommunikasjon.
- Gode digitale ferdigheter.
- Relevant undervisningspraksis er ønskelig.

Vi søker deg som:

- Er en tydelig lærer og en god klasseleder.
- Er fleksibel og har evne til å samarbeide tett med kolleger.
- Er utviklingsorientert og endringsvillig.
- Har godt humør og bidrar til å skape et godt arbeidsmiljø.

Vi tilbyr:

- Lønn og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende lov- og avtaleverk, samt lokale lønnspolitiske retningslinjer. (Hitra kommune har i tillegg til sentral minstelønnsgaranti, lokal minstelønnsgaranti for de med stillingskode fra adjunkt og opp til lektor med tilleggsutdanning.)
- God kommunal pensjons- og forsikringsordning.
- Nyutdannede lærere får eget veiledningsopplegg som nyutdannet innenfor sitt fag.
- Muligheter til videreutdanning i tråd med kompetanseløftet i grunnskolen.
- Muligheter til utdanningsstipend for å kunne ta etter- og videreutdanning.
- Kommunen kan være behjelpelig med å skaffe bolig og dekker flytteutgifter i henhold til kommunalt reglement.
- Velferdstiltak.
- God barnehagedekning.

Menn oppfordres til å søke.

Godkjent politiattest må leveres før tiltredelse i stilling jfr. Opplæringslova § 10-9.

For nærmere informasjon om stillingene kan enhetsledere ved den enkelte enhet kontaktes.
Kontaktinformasjon ligger på kommunens hjemmeside.

Søknadsfrist: 24. januar 2019

Søk elektronisk her

Vi ber om at vitnemål/karakterutskrifter og attester sendes inn sammen med søknaden.

Opplysninger om søkere kan bli offentliggjort iht. Offentleglova § 25

Se annonse

PAM

numberOfPosts: 2

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2341

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: HITRA KOMMUNE HELSEAVDELINGEN

source: NAV