Stillingstittel: Leder - HR Vegdirektoratet

Stillingsbeskrivelse:
Statens vegvesen arbeider for at både gående, syklende, kjørende og kollektivreisende skal komme trygt fram. Vi planlegger, bygger, drifter og vedlikeholder riks- og fylkesveger og har tilsyn med kjøretøy og trafikanter. Som fylkeskommunenes og statens vegadministrasjon bidrar vi med faglig grunnlag for politiske beslutninger og setter dem ut i livet. Vi er en stor samfunnsaktør med over 7600 engasjerte medarbeidere med bred kompetanse fordelt på Vegdirektoratet og fem regioner.

HR i Statens vegvesen skal være en strategisk og aktiv samarbeidspartner som bidrar til å utvikle etaten i ønsket retning. Vegdirektoratet har i dag i overkant av 1200 ansatte og kontoret yter HR-faglige tjenester til alle avdelinger og ansatte i Vegdirektoratet.

Vi søker ny leder til kontor for HR Vegdirektoratet. Kontoret er tilknyttet seksjon for anskaffelser, HR og administrative tjenester som er en del av HR- og administrasjonsavdelingen. Som leder vil du bli en del av seksjonens ledergruppe med fire andre kontorledere i tillegg til seksjonsleder. Du vil rapportere til seksjonsleder og ha personalansvar for til sammen 10 engasjerte medarbeidere med ulik faglig bakgrunn. Stillingen er fast, med arbeidssted Oslo.

Ansvar og arbeidsoppgaver Kontorets viktigste oppgave er å yte god støtte til lederne i Vegdirektoratet. Vi jobber med både strategiske og operative oppgaver innen HR. Som leder vil ditt hovedansvar være å lede arbeidet i enheten, med fag- og personalansvar samt budsjett- og resultatansvar. Ledelse av lokale lønnsforhandlinger og samhandling med tjenestemannsorganisasjonene ligger også til stillingen.

Kvalifikasjonskrav

• Relevant utdanning fra universitet eller høgskole (minimum 3 år). Omfattende og relevant erfaring innenfor de aktuelle fagområdene kan kompensere for manglende formell utdanning
• Kjennskap til det statlige tariffområdet og relevant lov- og avtaleverk
• Erfaring fra ledelse av forhandlinger og samarbeid med tjenestemannsorganisasjoner
• Erfaring med HR-arbeid og ledelse i offentlig virksomhet vil vektlegges
• Oppgavene tillagt stillingen krever at du har god skriftlig og muntlig formuleringsevne

Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra NOKUT (www.nokut.no).

Dette ønsker vi oss Vi ser etter en trygg leder som har evnen til å lede på en tydelig og utviklende måte. Vi ønsker at du skal finne balansen mellom operativt og strategisk arbeid, mellom fag og forvaltning og mellom arbeid og fritid både for medarbeiderne dine og deg selv.

I Statens vegvesen ønsker vi å være profesjonelle, fremtidsrettede og inkluderende. Som leder av kontoret er det viktig at du

• kommuniserer og samhandler godt, ser løsninger og viser handlekraft også gjennom faglig styrke
• engasjerer medarbeidere og samarbeidspartnere slik at du bidrar til utvikling og gode leveranser
• jobber målrettet for at Statens vegvesen skal være imøtekommende, ha omtanke for omgivelsene og være tilgjengelig

Alle ledere i Statens vegvesen må ta ansvar for å utvikle sine medarbeidere og seg selv, og være bevisst på at de er rollemodeller og kulturskapere.

Vi kan tilby

• introduksjonsprogram og fadderordning
• egne lederutviklingsprogram og gode muligheter for faglig påfyll
• fleksitid og gode ordninger for avspasering
• pensjonsordning og mulighet for lån i Statens pensjonskasse
• godt arbeidsmiljø i
  
  Minstelønn: 0
  
  Maksimal lønn: 0
  
  Arbeidsgiver Navn: Statens vegvesen Vegdirektoratet - arbei
  
  Arbeidsgiver adresse: Brynsengfaret 6A 0667 OSLO
  
  Job kort beskrivelse: Personnel and careers professionals
  
  Land: Norge
  
  Region: Oslo
  
  Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge
  
  Hvordan søke: Annet - se fritekst
  
  Lønn valuta: NOK
  
  Lønn periode: Pr. år
  
  
  GJELDER