id: MTIwNTE5MDUwMDAwNTcgMjYx

reference: 12051905000057

documentId: 12051905000057

connectionPointId: 261

Stillingstittel: Førsteamanuensis / førstelektor i sykepleie

Stillingsbeskrivelse:

Jobbnorge ID: 170746

Om stillingene

Ved VID vitenskapelige høgskole i Bergen, er det ledig inntil tre 100 % faste evt. midlertidige stillinger som førsteamanuensis/- førstelektor i sykepleie fra 01.12.2019.

Stillingene er for tiden innplassert ved Fakultet for helsefag. Stillingene vil per i dag være knyttet til 1. studieår ved Bachelor i sykepleie, der det er fokus på grunnleggende sykepleie,

sykepleie til eldre, anatomi/fysiologi, sykdomslære, forskning, etikk og pedagogikk.

Det er et krav at de som blir ansatt har erfaring fra undervisning og veiledning av studenter og klinisk erfaring med sykepleie til eldre pasienter på sykehjem.

Arbeidsoppgaver

Hovedarbeidet vil være knyttet til undervisning og veiledning av studenter ved første studieår bachelor i sykepleie. Stillingene vil være sentral i VIDs målsetning om å utruste neste generasjons sykepleiere. Disse stillingene vil ha et særskilt fokus på utvikling av lokaliteter, campusutvikling og utstyr for fremtidens læringsmetoder, både i øvingspost og øvrige undervisningsrom.

Arbeidsoppgavene i stillingene forutsetter godt samarbeid med kolleger ved fakultetet og samarbeidspartnere.

Det forventes at de som ansettes bidrar til utvikling og forskning innenfor fagfeltet gjennom deltagelse i forskningsgrupper, samarbeid om felles forskningsprosjekt, publisering og formidling.

Kvalifikasjonskrav

• fortrinnsvis førsteamanuensis- / førstelektorkompetanse
• minimum mastergrad innenfor relevant fagområde
• sykepleier
• klinisk erfaring fra sykehjem
• fullført utdanning med universitet- og høgskolepedagogisk basiskompetanse*
• fasilitatorkurs og erfaring med simulering i helsefagutdanning
• pedagogisk erfaring fra undervisning innen høyere utdanning og veiledning av studenter

Det er i tillegg ønskelig med kompetanse og erfaring innen administrasjon og ledelse.

Dersom det ikke melder seg kvalifiserte søkere med førstekompetanse, kan det være aktuelt med midlertidig tilsetting som høgskolelektor, i inntil 3 år med krav om oppnåelse av førstekompetanse før fast ansettelse vurderes (jf. Universitets- og høyskoleloven §6-5). Sakkyndig utvalg vil ved vurdering av kandidater med kompetanse som høgskolelektor vurdere hvor langt kandidaten har kommet i løpet mot oppnåelse av førstekompetanse og sannsynligheten for oppnåelse av førstekompetanse i løpet av 3 år. I tillegg er det ønskelig at søker vedlegger en plan for å kunne kvalifisere seg for dette, eller være i gang med å kvalifisere seg for dette, i løpet av ansettelsesperioden.

• Søkere som ved tilsetting ikke kan dokumentere universitets- og høgskolepedagogisk basiskompetanse, må skaffe seg dette i løpet av tre år. Høgskolen arrangerer egne kurs.

Personlige egenskaper

• gode samarbeidsevner
• god arbeidskapasitet
• evne til å arbeide selvstendig, systematisk og i team
• god formidlingsevne
• gode norsk- og engelskkunnskaper

I en helhetsvurdering av søkere vil det bli lagt vekt på:

• kompetanseprofil
• personlig egnethet
• Motivasjon for å utvikle samarbeid på tvers av VID sine ulike fagområder og med samarbeidspartnere.

Vi kan tilby

• Mulighet til faglig utvikling i et trivelig arbeidsmiljø med høy kompetanse og stort engasjement.
• En kirkelig og verdibasert utdanningsinstitusjon med høye faglige ambisjoner.
• Medlemskap med gode pensjonsvilkår i Statens pensjonskasse.
• Lønnsplassering i henhold til hovedavtalen mellom VIRKE og arbeidstakerorganisasjonene. Stillingen er plassert i stillingskode 1011 Førsteamanuensis LR24, 1198 Førstelektor LR24 eller 1008 Høgskolelektor LR25.

Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. VID vitenskapelige høgskole ønsker flere personer med minoritetsbakgrunn i vitenskapelige stillinger. Personer medminoritetsbakgrunn oppfordres derfor til å søke. For å oppnå en balansert kjønnssammensetning oppfordres menn til å søke.

Generell informasjon

Den som tilsettes må kunne arbeide lojalt i samsvar med mål og verdigrunnlag ved VID vitenskapelige høgskole og rette seg etter de lover, forskrifter, retningslinjer og avtaler som til enhver tid gjelder for stillingen.

Generelle kriterier for tilsetting som Førsteamanuensis, Førstelektor eller Høgskolelektor fremgår av FOR 2006-02-09 nr. 129: Forskrift om ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger.

Det er utarbeidet stillingsbeskrivelser for vitenskapelige stillinger ved høgskolen.

Søkere som har høyere utdanning fra utlandet skal søke om NOKUTs generelle godkjenning.

Stillingsinnehaver må beherske et skandinavisk språk som arbeidsspråk. Dersom den som tilsettes ikke behersker et skandinavisk språk, må vedkommende innen to år beherske norsk tilstrekkelig til å kunne delta aktivt i alle funksjoner stillingen innebærer.

Søknaden

Søknaden med vedlegg sendes via linken <<Søk stillingen>> øverst på denne siden og må inneholde:

• søknad med CV
• vitnemål og attester
• liste over alle søkers publiserte/vitenskapelige arbeider
• Liste/innholdsfortegnelse over inntil 10 publiserte/- vitenskapelige arbeider som ønskes vurdert og som er vedlagt.

Vennligst merk at alle relevante dokumenter må foreligge på et skandinavisk språk eller engelsk, enten som original eller i oversettelse.

Det er svært viktig at hvert av de vitenskapelige arbeidene som skal vurdere, i sin helhet blir lastet opp som vedlegg til søknaden. Ved behov for innsendelse av bøker vennligst ta kontakt med HR-seksjonen.

Dersom du ønsker å bli kontaktet ved mulige ledige stillinger i fremtiden må dette spesifiseres i søknaden . Opplysningene vi bli lagret i ett år fra søknadsfrist.

Søknadsfrist: 15.06.2019

Tiltredelse: 01.12.2019

Kun søkere som benytter seg av søknadsportalen er aktuelle for stillingene.

Søkere som inviteres til intervju må kunne fremlegge bekreftede kopier av vitnemål, attester og tre referanser.

Høgskolen vil gjennomføre prøving av pedagogiske kvalifikasjoner i forbindelse med intervju.

Kontaktpersoner

Søkere som ønsker nærmere informasjon om stillingen, kan ta kontakt med studieleder Berit Båtsvik Tel. + 47 55699230 eller prodekan Anita Lyssand Tel. +47 99204007

Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

PAM

numberOfPosts: 3

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2310

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: Betanien diakonale høgskole

source: NAV