Stillingstittel:
Avdelingsleder hastighetsovervåking (ref.nr. 3146081210)

Stillingsbeskrivelse:

Jernbaneverket er ansvarlig for planlegging, utbygging, drift og vedlikehold av jernbanenettet i Norge, samt for styring av togtrafikken. Etaten er underlagt Samferdselsdepartementet, og har 4000 medarbeidere innen en rekke fagområder. Jernbaneverket arbeider med store investeringer som skal gi kundene hyppigere, raskere og mer punktlige togreiser. Et av Norges mest omfattende teknologiprosjekter er nytt signalsystem (ERTMS) som skal implementeres i hele jernbanen i løpet av de neste 10-15 årene. Jernbaneverket rigger organisasjonen for denne formidable og viktige satsningen, og rekrutterer ledere og medarbeidere som skal sørge for vellykket implementering. Parallelt fokuseres det på å optimalisere og stabilisere dagens anlegg. For mer informasjon, se www.jbv.no

hastighetsovervåking, leverandørstyring og signal Trondheim - Signaltjenester

Enheten Signal i har 200 høykompetente medarbeidere som bemanner de ulike signalprosjektene i Jernbaneverket. Våre medarbeidere planlegger, prosjekterer og gjennomfører valideringsaktiviteter innen fagområdet. Vi arbeider med både optimalisering av eksisterende anlegg og med innføring av nye signalsystemer.

Vi ser etter en dyktig person med solid ledererfaring fra komplekse virksomheter til vår nyopprettede avdeling for Hastighetsovervåkning, leverandørstyring og Signal Trondheim. Du får ansvar for å lede og videreutvikle en avdeling med seksjonsledere og ca. 50 signalingeniører i en hektisk vekstperiode. Stillingen rapporterer til leder for Signal.

Som en av flere avdelingsledere i Signal, vil du inngå i ledergruppen og ha medansvar for enheten og de resultater som nås. Du vil ha overordnet ansvar for medarbeidere i avdelingen samt for kvaliteten på de produkter og tjenester som leveres.

Arbeidsoppgaver

• lede avdelingen med personal-, budsjett og fagansvar
• utvikle medarbeidernes kompetanse og bidra til å nå enhetens kompetansemål
• lede endringsprosesser
• utvikle forbedringsstrategier for avdelingen
• etablere og følge opp planer innen aktuelt fagområde
• videreutvikle arbeidsprosessene og ivareta tverrfaglig samarbeid innen fagområdet
• bemanne Jernbaneverkets prosjekter med riktig kapasitet og kompetanse
• delta og bidra aktivt inn i ledergruppen i Signal
• løpende følge opp interne samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner

• relevant utdanning fra universitet eller høyskole på bachelor- eller masternivå
• ledererfaring fra større komplekse organisasjoner
• god muntlig og skriftlig formuleringsevne på norsk og engelsk
• relevant erfaring innenfor fagområdet
• erfaring med endringsprosesser

Personlige egenskaper

• Vi legger stor vekt på personlig egnethet:
• målrettet, fokusert og løsningsorientert
• selvgående med høy gjennomføringsevne
• god evne til å lede og inspirere medarbeidere
• strukturert og analytisk
• gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• positiv innstilling og stå-på-vilje

Vi tilbyr

• spennende og utfordrende arbeidsoppgaver i en virksomhet med en viktig samfunnsoppgave
• gode utviklingsmuligheter i en organisasjon i vekst
• godt arbeidsmiljø med dyktige kolleger og stort fagmiljø
• fleksible arbeidsordninger
• p.t. betalt innskudd i Statens Pensjonskasse
• p.t. årsbillett på NSBs tog

  Stillingen lønnes etter stillingskode 1088 sjefingeni&osl
  
  Minstelønn: 0
  
  Maksimal lønn: 0
  
  Arbeidsgiver Navn: Jernbaneverket
  
  Arbeidsgiver adresse: 7010 TRONDHEIM
  
  Job kort beskrivelse: Civil engineers
  
  Land: Norge
  
  Region: Sør-Trøndelag
  
  Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge
  
  Hvordan søke: Annet - se fritekst
  
  Lønn valuta: NOK
  
  Lønn periode: Pr. år
  
  

  GJELDER