Stillingstittel: Assisterende skolesjef (Ref.nr.: 3331)

Stillingsbeskrivelse:
Rådmannens fagstab består av rådgivere med ansvar for fagområdene: miljø, kommuneplan, kvalitet, informasjonssikkerhet, innkjøp, skole, barnehage, helse- og omsorg og ikt omsorg og skole.Fagstab - Assisterende skolesjef- 100 %Beskrivelse:Vi søker assisterende skolesjef i 100 % stilling med kompetanse og erfaring til å ta en ledende rolle i utvikling av skolene i Harstad. Assisterende skolesjef vil sammen med sine rådgivere være det faglige bindeleddet mellom kommunalsjef oppvekst som utøver skolesjefsrollen og kommunens skoleledere/rektorer. Med hovedfokus på fagledelse og utvikling, vil assisterende skolesjef også lede kvalitetsutvalg for skole, og gjennom sine medspillere ha ansvar for at kommunens store ambisjoner for skoleutvikling fremover, innfris. Den som tilsettes vil kunne bidra til utvikling av stillings innhold og rolle.Tiltredelse 01.08.2016.Ansvarsområdet:Assisterende skolesjef skal være i front og styre utvikling av kommunens skoler sammen med dedikerte ressurser og kommunens skoleledere. Dette omfatter struktur, faglig utvikling, elevenes læring og skolens ansatte med tydelige resultatmål. Stillingen rapporterer faglig til kommunalsjef oppvekst.Hovedoppgaver:- Utvikle skolene som lærende organisasjoner med spesiell vekt på elevenes prestasjoner og gode læringsarenaer- Lede, støtte og gi råd til rektorer i skolefaglige saker- Styre og forvalte felles økonomiansvar- Utrede, saksbehandle og legge frem viktige skolepolitiske sakerKvalifikasjoner:Utdanning:Høgskoleutdanning med pedagogikk og fortrinnvis organisasjon og ledelseErfaring:- ledererfaring fra skoleverket og god kunnskap om skole- kan vise til resultater og gjerne gjennomførte relevante prosjekterPersonlige egenskaper:Vi søker etter en assisterende skolesjef med følgende egenskaper:- er løsningsorientert, målbevisst og prosessorientert- har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner- har en lederfilosofi basert på åpenhet, respekt og tydelighet- er resultatorientert og har god økonomisk forståelse- har stor arbeidskapasitet- har en helhetlig og systemisk tilnærming til utfordringer- er utviklingsorientertKrav til språkkunnskaper:Stilles krav om minimum norskprøve nivå B1 3 for minoritetsspråklige søkere. Dette kravet kan fravikes dersom søker kan dokumentere god norsk skriftlig og muntlig fremstillingevne.Vi tilbyr:En interessant og utfordrende stilling i en aktiv og positiv organisasjon, lønn etter avtale, tariffestede pensjons- og forsikringsordninger og flyttegodtgjørelse i hht. kommunens reglementTilsettingsvilkårArbeidstakere tilsettes i Harstad kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger.Søknad sendes:Harstad kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Dette betyr at kun søknader sendt via vårt elektronisk søknadssystem vil bli tatt i betraktning. Det er viktig at du tar deg tid til å besvare spørsmålene vi stiller og registrerer din CV i søknadsskjemaet. DET ER IKKE MULIG Å SENDE MED VEDLEGG. Attester og vitnemål må derfor medbringes til intervju.Dersom du har behov for hjelp med registrering av søknad, ta kontakt med vår personalservice på tlf: 77026158/26156/26161.Tilsetting er betinget av at det før tiltredelse kan legges frem politiattest i tråd med §10-9 i opplæringsloven. (Skal ikke vedlegges søknaden).Kvalifiserte søkere med innvandringsbakgrunn oppfordres til å søke. Vi ønsker søkere av begge kjønn.Velkommen med søknad!KontaktpersonRoald E Andersen, Enhetsleder, roald.andersen (at) harstad.kommune.no

GJELDER