id: MDMxNjE5MDIwMDA5MjEgMjYx

reference: 03161902000921

documentId: 03161902000921

connectionPointId: 261

Stillingstittel:
Vil du jobbe med kompetanseutvikling for departementsfelleskapet?  

Stillingsbeskrivelse:
HR-rådgiver kompetanse

Brenner du for kompetanseutvikling, trigges av endringer og holder deg oppdatert på utviklingen både faglig og digitalt? Vi er på jakt etter to nye medarbeidere til kompetanseteamet vårt. Én vil hovedsakelig jobbe med etableringa av ny kompetansetjenester, mens den andre hovedsakelig vil jobbe med å levere tjenester innenfor leder - og organisasjonsutvikling til DSS. Som en del av DSS' kompetansetjeneste får du jobbe strategisk og operative både med oppgaver knyttet til etablering av kompetansetjenester til departementsfellesskapet og leder - og organisasjonsutviklingsoppgaver til DSS.

Som en del av teamet som skal etablere nye tjenester får du jobbe med:

• Implementering og innføring av Difis læringsplattform (ViP)
• Utvikling og etablering av blandede læringsløp basert på e-læring
• Gjennomføring av kurs og samlinger
• Andre typer innførings - og prosjektarbeid
• Som en del av teamet som skal levere tjenester til DSS får du jobbe med:
• Strategisk og operativt oppgaver rettet mot kompetanse-, ledelses- og organisasjonsutvikling i DSS
• Planlegging, gjennomføring og oppfølging av utviklingstiltak som internkonsulent i DSS
• Rådgivning til ledere innenfor ledelse, organisasjonsutvikling og omstilling
• Oppbygging og videreutvikling av nye tjenester innenfor kompetanseområdet til departementsfellesskapet.

Kvalifikasjonskrav

Stillingen krever at du har:

• Høyere utdanning innen relevante fag
• Relevant erfaring med gode resultater fra strategisk og utviklingsorientert HR-arbeid
• Erfaring med utvikling og implementering av ledelsesutviklings- og organisasjonsutviklingsprogram
• Er fortrolig med moderne digitale verktøy, har god teknisk forståelse og holder deg oppdatert innenfor den digitale utviklingen innenfor området
• Erfaring med å gjennomføre ulike former for undervisning og/eller fasilitering, gjerne kombinasjonen av klasseromskurs og digitale læringsressurser
• Meget god skriftlig og muntlig formidlingsevne
• Gode pedagogiske evner

Det er i tillegg ønskelig at du har:

• Erfaring med utvikling av e-læring og/eller blandete læringsløp
• Erfaring fra medieproduksjon, eksempelvis utforming av tekster med klart språk, kombinere tekst og bilder til gode veiledninger og produksjon av opplæringsvideoer
• Erfaring fra statlig virksomhet, fortrinnsvis fra departement, med god kjennskap til lov- og avtaleverk for ansatte i staten
• Erfaring med etablering og drift av Shared Services
• Erfaring med prosjektarbeid og innføringsledelse
• Erfaring med metodeverk knyttet til kontinuerlig forbedring

Personlige egenskaper:

Vi søker medarbeidere som brenner for kompetanseutvikling, er løsningsorientert og som ønsker å bli med på å videreutvikle kompetansetjenestene til departementsfellesskapet og DSS. Du er en trygg relasjonsbygger med gode samarbeidsevner. Du er nytenkende og analytisk, med stor gjennomføringskraft. Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr

I DSS har vi et godt arbeidsmiljø, vi jobber sammen for felleskapet og lever verdiene; hjelpsom, engasjert og profesjonell. Du får jobbe med hyggelige og faglig dyktige kolleger og du får gode muligheter til veks og utvikling. Vi har ryddige arbeids-og tjenesteforhold, med balanse mellom jobb og fritid. Pensjons- og forsikringsordning i Statens pensjonskasse. Vi har et variert tilbud av sosiale, kulturelle og sportslige aktiviteter.

Les mer om å jobbe hos DSS her

Lønn: som rådgiver (1434) /seniorrådgiver (1364), fra kr. 472. 300 - kr. 646. 700. Stillings- og lønnsinnplassering avhenger av erfaring og kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.Fra lønnen trekkes 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.

Slik søker du

Søknad sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" øverst på denne siden. Legg ved vitnemål og eventuelle attester.

I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjøre vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten.

DSS samarbeider med Meditor for bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. I DSS er det derfor et personalpolitisk mål å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning, samt å rekruttere personer med innvandrerbakgrunn, personer med nedsatt funksjonsevne og hull i CV. Opplysninger om dette kan bli brukt til registreringsformål. Som IA-bedrift vil vi tilrettelegge arbeidsforholdene for personer med nedsatt funksjonsevne.

Kontaktperson: Karoline Holme, Seksjonssjef HR e-post: karoline.holme (at) dss.dep.no

Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

numberOfPosts: 2

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2423

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

Arbeidsgiver Navn:
Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon (DSS)

source: NAV