id: MDkyNjE5MDUwMDAwMDMgMjYx

reference: 09261905000003

documentId: 09261905000003

connectionPointId: 261

Stillingstittel:
Vi søker 3 arbeidsledere i Varig tilrettelagt Arbeid (VTA)

Stillingsbeskrivelse:

Vi har nå behov for både en arbeidsleder i Grimstad, en i Lillesand og en på Birkeland. Per i dag, ser vi for oss at stillingen på Birkeland også blir en ambulerende stilling som vil bistå med oppdrag også i andre VTA-avdelinger ved behov. Hovedoppgaven til en arbeidsleder er å veilede, følge opp og tilrettelegge arbeidsdagen for arbeidstakere ansatt i VTA tiltaket.

STILLING 1: ARBEIDSLEDER I AVIGO GRIMSTAD

Da nåværende arbeidsleder går av med pensjon søker vi etter en ARBEIDSLEDER fortrinnsvis i vår bruktbutikk på Bergemoen i Grimstad.

Vår avdeling på Bergemoen i Grimstad består av fem arbeidsledere og 25 VTA ansatte hvorav én av arbeidslederne har hovedfokusområde drift av bruktbutikk og oppfølging av VTA-ansatte tilknyttet denne. Øvrige arbeidsledere har ansvar innenfor montering, flytteoppdrag, jobbfrukt, reparasjon av møbler, ryddeoppdrag utendørs og innendørs hos private eller bedrifter.

Bruktbutikken henter/ tar imot og selger brukte gjenstander enten direkte eller på kommisjon.

Arbeidsoppgaver vil være:

Hovedarbeidsoppgaven vil være oppfølging av arbeidstakere i "Varig tilrettelagt arbeid", herunder:

· Tilrettelegge arbeidsdagen for våre VTA-arbeidstakere og selv delta i arbeidet

Andre viktige oppgaver:

· Tilrettelegging og utarbeidelse av opplæringsplan for den enkelte arbeidstaker

· Samarbeid med veileder hos NAV

· Dokumentering av viktige hendelser i vårt rapporteringssystem Proplan Tiltak

· Tverrfaglig samarbeid internt og eksternt, deriblant delta på ansvarsgruppemøter

· Karriereveiledning og karrierelæring

Ansvar for daglig drift av Bruktbutikken:

· Kundekontakt i butikk og på telefon

· Profilering av butikkens varer på facebook/instagram og andre media

· Inntak, prisvurdering og utstilling av varer i butikken

· Håndtering av kommisjonssalg

Andre oppgaver:

· Føre avvik og gjennomføre tiltak

· Loggføring i våre IT-system SharePoint, Sticos og Proplan Tiltak

Kvalifikasjoner:

· Helse-, sosialfaglig eller pedagogisk utdannelse på bachelornivå, erfaring kan kompensere for manglende utdanning.

· Erfaring/tilleggsutdanning innen psykiatri er en fordel.

· Gode samarbeidsevner og relasjonskompetanse

· Kompetanse innenfor veiledning og kommunikasjon

· Erfaring fra arbeidsinkludering av utsatte gruppe er en fordel

· Interessert og trygg i bruk av IT/sosiale media

· Interesse/kunnskap innen kunst, design og eller historie kan være av interesse som følge av varesortiment i bruktbutikken

Personlige egenskaper:

· Evne til å se den enkelte arbeidstakers evner/ressurser og til å motivere for nye arbeidsoppgaver

· Gode samarbeidsevner og relasjonskompetanse

· Uredd og motiver for å følge opp arbeidsgivere?

· Engasjement og personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi søker deg som:

Har en interesse for å drive butikk i kombinasjon med å tilrettelegge og følge opp mennesker som trenger tilrettelegging. Du må være initiativrik, ha godt humør og et hjerte for dem som trenger litt ekstra tilrettelegging. Du må ha førerkort og disponere egen bil.

Vi tilbyr:

· Ordnede lønnsforhold og gode pensjons-/forsikringsbetingelser

· En variert arbeidshverdag med handlingsrom?

Ved spørsmål om stillingen kontakt:

Avdelingsleder, Bernt A. Løvsland på tlf 909 37 824

Produksjonssjef Christian Nordbach på tlf. 934 47906

Leder VTA-tiltaket Gunni Mersland på tlf. 930 69 624

STILLING 2: ARBEIDSLEDER I AVIGO LILLESAND

En av våre arbeidsledere går over i ny stilling. Vi har derfor behov for en arbeidsleder fortrinnsvis i vår Service-avdeling i Lillesand.

Avdelingen i Lillesand består av 6 arbeidsledere samt 20-VTA ansatte (varig tilrettelagt arbeid).

Serviceavdelingen har en variert oppdragsbase. Henting av klær fra Fretex kontainere i Aust-Agder, makulering av sensitive papirer, montering av møbler for IKEA, ulike vaktmesteroppdrag, fraktoppdrag med bil/lastebil og kantinedrift. Avigo Service er under omorganisering. Vi jobber for at avdelingen i fremtiden skal øke oppdragsmengden overfor eksterne kunder, som kommuner og bedrifter. Aktiviteter kan bli alt fra hagerydding til hjemmehjelptjenester. Du som ny arbeidsleder få være med på å forme avdelingens fremtid og dermed også egne oppgaver.

Arbeidsoppgaver vil være:

Oppfølging av arbeidstakere i "Varig tilrettelagt arbeid":

· Tilrettelegging av arbeidsdagen for våre VTA-arbeidstakere og selv delta i arbeidet

Andre oppgaver:

· Tilrettelegging og utarbeidelse av opplæringsplan for den enkelte arbeidstaker

· Samarbeid med veileder hos NAV

· Dokumentering av viktige hendelser i vårt rapporteringssystem Proplan Tiltak

· Tverrfaglig samarbeid internt og eksternt, deriblant delta på ansvarsgruppemøter

· Karriereveiledning og karrierelæring

Andre oppgaver:

· Føre avvik og gjennomføre tiltak

· Loggføring i våre IT-system SharePoint, Sticos og Proplan Tiltak.

Kvalifikasjoner:

· Helse-, sosialfaglig utdannelse på bachelornivå, erfaring kan kompensere for manglende utdanning.

· Erfaring/tilleggsutdanning innen psykiatri er en fordel.

· Kompetanse innenfor veiledning og kommunikasjon

· Erfaring fra arbeidsinkludering av utsatte gruppe er en fordel

· Interessert og trygg i bruk av IT/sosiale media

Personlige egenskaper:

· Evne til å se den enkelte arbeidstakers evner/ressurser og til å motivere for nye arbeidsoppgaver

· Gode samarbeidsevner og relasjonskompetanse

· Uredd og motivert for å følge opp eksterne arbeidsgivere

· Engasjement og personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi søker deg som:

Trives i en variert arbeidshverdag, er initiativrik og ønsker å ta del i utviklingen av avdelingen. Du må ha godt humør og et hjerte for dem som trenger litt ekstra tilrettelegging. Du må ha førerkort og disponere egen bil.

Vi tilbyr:

· Ordnede lønnsforhold og gode pensjons-/forsikringsbetingelser

· En variert arbeidshverdag med handlingsrom?

Ved spørsmål om stillingen kontakt:

Avdelingsleder, Anne-Guri Kvivik på tlf 913 90 973

Produksjonssjef Christian Nordbach på tlf. 934 47 906

Leder VTA-tiltaket Gunni Mersland på tlf. 930 69 624

STILLING 3: ARBEIDSLEDER PÅ AVIGO BIRKELAND SAMT AMBULERENDE OPPDRAG PÅ TVERS AV AVIGOS VTA-AVDELINGER

Vår VTA-avdeling på Birkeland består av tre arbeidsledere og 15 VTA-ansatte. Nå ønsker vi å øke bemanningen med en arbeidsleder og inntil fem VTA-ansatte. VTA-avdeling på Birkeland produserer cirka 1300 storsekker (1000 liter) med enten bjørk eller eike-ved i løpet av året. Vi leverer fra Grimstad til Søgne og tar imot bestillinger fra både bedrifter og privatpersoner. Vi har også en rekke monteringsoppdrag for det lokale næringslivet i og rundt Birkeland. Arbeidsmiljøet er åpent og trivelig, med tydelige rammer og ansvarsområder og til tider høyt arbeidstempo.

Arbeidsoppgaver:

Oppfølging av arbeidstakere i "Varig tilrettelagt arbeid":

· Tilrettelegging av arbeidsdagen for våre VTA-arbeidstakere herunder også selv delta i arbeidet

Andre viktige oppgaver for arbeidslederen:

· Tilrettelegging og utarbeidelse av opplæringsplan for den enkelte arbeidstaker

· Samarbeid med veileder hos NAV

· Dokumentering av viktige hendelser i vårt rapporteringssystem Proplan Tiltak

· Tverrfaglig samarbeid internt og eksternt, deriblant delta på ansvarsgruppemøter

· Karriereveiledning og karrierelæring

Kvalifikasjoner:

· Helse-, sosialfaglig utdannelse på bachelornivå, erfaring kan kompensere for manglende utdanning.

· Erfaring/ tilleggsutdanning innen psykiatri er en fordel.

· Kompetanse innenfor veiledning og kommunikasjon

· Erfaring fra arbeidsinkludering av utsatte gruppe er en fordel

· Interessert og trygg i bruk av IT/sosiale media

· Du må sertifikat og disponere egen bil. Dersom du har sertifikat på truck og lastebil er dette en fordel.

Personlige egenskaper:

· Evne til å se den enkelte arbeidstakers evner/ressurser og til å motivere for nye arbeidsoppgaver

· Gode samarbeidsevner og relasjonskompetanse

· Uredd og motiver for å følge opp arbeidsgivere?

· Engasjement og personlig egnethet vil bli vektlagt

· Er strukturert og løsningsorientert i hverdagen

Vi tilbyr:

· En variert og trivelig arbeidshverdag

· Samarbeid med gode kolleger som beskriver et godt arbeidsmiljø

· Ordnede lønnsforhold og gode pensjons-/forsikringsbetingelser

Ved spørsmål om stillingen kontakt:

Avdelingsleder, Arild Ajer tlf. 46904809

Produksjonssjef Christian Nordbach på tlf. 934 47 906

Leder VTA-tiltaket Gunni Mersland på tlf. 930 69 624

Alle stillingene har søknadsfrist 20.5.2019

Søknad med CV sendes jobb (at) avigo.no

Merk søknaden med:

Arbeidsleder Grimstad,

Arbeidsleder Lillesand eller

Arbeidsleder Birkeland.

Du må legge frem politiattest ved ansettelse

Avigo har stort fokus på Inkluderende Arbeidsliv. Det innebærer at vi ønsker et arbeidsmiljø hvor det er et mangfold av ansatte både med hensyn til kjønn, alder, etnisitet, språk, seksuell legning, funksjonsevne mm. Alle er derfor velkommen til å søke.

Se annonse

PAM

numberOfPosts: 3

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C3412

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: AVIGO AS

source: NAV