Stillingstittel:
Traineesykepleiere ved St. Olavs Hospital (ref.nr. 2995018499)

Stillingsbeskrivelse:
p>St. Olavs Hospital - Universitetssykehuset i Trondheim - er ett av tre sykehusforetak i Helse Midt-Norge. Hovedtyngden av virksomheten er lokalisert i Trondheim der vi har et av Europas mest moderne sykehusanlegg. Sykehuset er bygd integrert med Det medisinske fakultet ved NTNU, og her arbeider klinikere, forskere og studenter side om side. St. Olavs Hospital har ca. 10 000 ansatte og et brutto budsjett på 10 milliarder kroner. For å fremme mangfold og variasjon blant våre tilsatte ønsker vi kvalifiserte søkere, uavhengig av etnisk bakgrunn, kjønn eller alder. Mer informasjon finnes på www.stolav.no​(Arbeidsgiver ønsker ikke å bli kontaktet av telefonselgere)

Traineesykepleiere ved St. Olavs Hospital

St. Olavs Hospital søker nyutdannede sykepleiere! Vi lyser nå ut 9 stillinger i vår traineeordning for nyutdannede sykepleiere, med oppstart 22. august 2016. Sykepleierne tilsettes i 100 % fast stilling ved Bemanningssenteret. Arbeidstiden vil i hovedsak være tredelt turnus med arbeid hver 3. helg. I løpet av ansettelsens to første år vil de nyansatte inngå i et traineeforløp. Traineeforløpet innebærer en rullering av arbeidssted på tre ulike seksjoner/klinikker, med perioder på ca. 8 måneder hver. Aktuelle klinikker/avdelinger for traineeforløpet: Medisinsk klinikk, Psykisk helsevern, Ortopedisk avdeling, Lungemedisinsk avdeling, Gynekologisk avdeling, Mottaksavdeling Hele forløpet vil starte med en oppstartsuke med felles kursdager for traineene og deretter introduksjonsdager på klinikkene. I løpet av traineeforløpet vil det arrangeres egne fagdager for traineesykepleierne, med fokus på å bygge bred og god kompetanse innen både fag og organisasjon. Etter traineeforløpets to år, vil sykepleierne forbli tilknyttet Bemanningssenteret, med mulighet til å søke ledige stillinger i organisasjonen.

Arbeidsoppgaver

• Traineeforløpet gir interessante og varierte arbeidsoppgaver og utvikling av sykepleiefaglig kompetanse. Blant annet:
• Sykepleieoppgaver ved de seksjonene traineene til en hver tid arbeider ved
• Være en del av tverrfaglige team rundt pasientene
• Undervisning av pasienter, pårørende, kollegaer og studenter
• Samarbeid med primærhelsetjenesten

Kvalifikasjoner

• Autorisert sykepleier
• Søker må være nyutdannet sykepleier i desember 2015 eller senere

Utdanningsretning

• Sykepleie

Utdanningsnivå

• Høyskole / Universitet

Personlige egenskaper

• Du ønsker faglige utfordringer og variasjon i arbeidet
• Du er fleksibel og omgjengelig og liker å jobbe ved flere avdelinger
• Du er utadvendt og har godt humør
• Du har evne til å arbeide selvstendig, systematisk og løsningsorientert
• Du er en god teamarbeider og har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Du er engasjert og lærevillig
• Du behersker norsk skriftlig og muntlig
• Personlig egnethet tillegges stor vekt

Vi tilbyr

• Mulighet til å få erfaring og kompetanse fra flere seksjoner/klinikker ved St. Olavs Hospital
• Kompetanseplan med fagdager spesielt for traineesykepleierne
• Oppstartsuke med fagdager og introduksjon til St. Olavs Hospital
• Sykepleiefaglig veiledning i gruppe
• Internundervisning på seksjonene
• Spennende faglige utfordringer, med rom for personlig utvikling
• Utvikling av faglig og organisatorisk bred
  
  Minstelønn: 0
  
  Maksimal lønn: 0
  
  Arbeidsgiver Navn: St. Olavs Hospital HF
  
  Arbeidsgiver adresse: 7030 TRONDHEIM
  
  Land: Norge
  
  Region: Sør-Trøndelag
  
  Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge
  
  Lønn valuta: NOK
  
  Lønn periode: Pr. år
  
  
  GJELDER