Stillingstittel:
Styrer ved Tverrelvdalen barnehage - 100 % fast stilling

Stillingsbeskrivelse:
Alta er en ung by og en stor kommune med omlag 1 500 ansatte og en historie som strekker seg 10 000 år tilbake i tid. Her er vi 20 000 innbyggere pluss en god del tilreisende skoleelever og studenter. Vi har en svært ung befolkning, en av landets yngste. Derfor er kommunen også fylt av byggeaktivitet, kreative uttrykk og fremtidstro. Barn og unge er vårt store satsingsområde de neste årene. Alta er et utdannings- og kommunikasjonssenter med blant annet universitet og stamflyplass. Langt nord -ja, men kort vei: Oslo - to timer, Tromsø - en halv time, Russland /Sverige/Finland - en "liten" tur over vidda. I Alta betaler staten ned store deler av studielånet ditt og du har lavere skatt.Org.nr.:944 588 132 Stillingsident: Presentasjon av stillingen :

Alta kommunes barnehager skal ha to pedagoger per avdeling, jfr. vedtak i kommunestyret 14.12.15, sak 25/15. Bemanningsnormen på hver avdeling er én voksen per tre barn under tre år, og én voksen per seks barn over tre. Vi jobber også med en kvalitetsutviklingsplan for de neste fire årene, der vår visjon er «Sammen om det viktigste». Barnehagebasert kompetanseutvikling vil være et sentralt begrep i årene fremover.

 

Vi har ledig stilling som:

Styrer ved Tverrelvdalen barnehage 

100 % fast fra den fra 01.08.16 

 

Vi søker styrer som:

• Har barnehagelærerutdanning    
• Ledererfaring. Dette er ikke et krav, men ønskelig.
• Vektlegger pedagogisk ledelse av barnehagen
• Er utviklingsorientert og relasjonsskapende
• Er løsningsfokusert
• Har godt humør, pågangsmot og bidrar til et godt arbeidsmiljø
• IKT kompetanse
• Gode samarbeidsevner og har stor forståelse for prosessarbeid.
• Er en tydelig, systematisk og engasjert leder.
• Er pådriver for utviklingsarbeid i barnehagen - har tror på barnehagebasert kompetanseutvikling.
• Legger vekt på hjem - barnehage samarbeid
• Leder barnehagen i samsvar med lover og avtaleverk
• Samhandler godt med andre styrere og den administrative ledelsen i kommunen

Det vil bli lagt vekt på personlig egnethet ved ansettelse.

Spørsmål i forbindelse med den utlyste stillingen kan rettes til kommunalleder for Oppvekst og kultur Mads Stian Hansen, tlf. 412 88 309 eller barnehagefaglig ansvarlig Nina Sørensen tlf. 908 29 695.

Vilkår:

De som tilsettes må levere politiattest før tiltredelse.

Alle henvendelser kan behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til ny offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om og ikke bli oppført på søkerlisten

Tilsetting skjer i Alta kommune på de vilkår som fremgår av de til enhver tid gjeldende lover, tariffavtaler, reglement og øvrige bestemmelser.  Søknad sendes elektronisk på Alta kommunes hjemmeside - www.alta.kommune.no.  Referanser bes oppgitt i søknaden.

Lønns- og arbeidsvilkår i samsvar med kommunalt avtaleverk, sentrale og lokale avtaler.

Kommunen har gode personal- og forsikringsordninger. Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov. Vi vil derfor kreve høy fleksibilitet av våre ansatt

Minstelønn: 0

Maksimal lønn: 0

Arbeidsgiver Navn: Alta Kommune Oppvekst og kultur

Arbeidsgiver adresse: 9510 ALTA

Job kort beskrivelse: Child care services managers

Land: Norge

Region: Finnmark

Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge

Lønn valuta: NOK

Lønn periode: Pr. år