id: MTkzMzE5MDEwMDAwMTcgMjYx

reference: 19331901000017

documentId: 19331901000017

connectionPointId: 261

Stillingstittel: Sokneprest i Storfjord sokn - Nord Troms prosti

Stillingsbeskrivelse:

Lyst til å bo og jobbe i vakre Nord-Troms? Vi har nå ledig stilling som sokneprest i Storfjord sokn i Nord-Troms prosti.

Storfjord sokn er sammenfallende med Storfjord kommune som ligger innerst i Lyngenfjorden. Kommunesenteret ligger på Hatteng, her finner man rådhus, skole og barnehage, her ligger også Storfjord kirke og nåværende prestebolig. Innbyggertallet i soknet har ligget stabilt på ca 1900.

Naturen i kommunen er variert og vakker, med fantastiske muligheter for friluftsliv både sommer og vinter, enten det er ved fjorden, i skogen eller ved elva, de majestetiske Lyngsalpene med tinder og isbreer, eller fjellviddene innover mot finske- og svenskegrensen.

Kirkestaben består foruten soknepresten av kirkeverge (70% pluss 20 % trosopplæring), kirkemusiker (60 % + 20% kirketjener + 20 % trosopplæring), kirketjener( 40%), og graver (33%). Det er også et aktivt menighetsråd.

I soknet er det pr. år ca. 40 gudstjenester, 20 dåp, 25 begravelser, et par vigsler og 20 konfirmanter. Det er faste gudstjenester på omsorgssenteret på Hatteng. Soknepresten har også noe tjeneste i nabosoknet Lyngen. Det avholdes gudstjenester i 2 kirker; Storfjord kirke som er hovedkirka fra 1952, og Skibotn bedehuskapell som er eid av den luthersk-læstadianske menighet.

Historisk og kulturelt er Storfjord egenartet og spennende, området er kjent for "de 3 stammers møte". Samiske, kvenske og norske elementer er smeltet sammen til det som i dag er det moderne Storfjord, symbolisert i Storfjord sitt kommunevåpen med Læstadiusvalmuen. Soknet er tradisjonelt noe preget av den læstadianske bevegelsen. Det er ønskelig med en samlende folkekirkeprest som kan ivareta alle i soknet.


Vi søker etter en prest som har evne til å møte folk på en god måte gjennom gudstjenester og kirkelige handlinger. Vi ønsker også en prest som i samarbeid med stab og menighetsråd kan jobbe med gudstjenesteliv og trosopplæring. Det er også viktig at den nye presten kan bidra med å videreutvikle menighetslivet i dens historiske og kulturelle kontekst.

Kvinner oppfordres til å søke.
Den som tilsettes i stillingen må framvise tilfredsstillende politiattest (barneomsorgsattest)
Søkerne gjøres oppmerksom på at opplysninger om dem kan bli offentliggjort selv om søkerne ber om å ikke bli ført opp på offentlig søkerliste.
Arbeidsoppgaver

• Oppgaver i medhold av Tjenesteordning for menighetsprester
• Delta i menighetenes konfirmantarbeid og trosopplæringsarbeidet
• Fast sete i Storfjord menighetsråd
• Samlivsform kan bli etterspurt og vektlagt.

Kvalifikasjoner

• Personlige og faglige egenskaper vil bli vektlagt
• Søker må opplyse om han/hun behersker begge målfører
• Krav om medlemskap i Den norske kirke.
• Det forutsettes at den som blir tilsatt har førerkort klasse B og disponerer bil.

Utdanningsretning

• Teologi / Livssynsfag
  

Utdanningsnivå

• Cand.theol - profesjonsstudium teologi (etter 2004)
• Cand.theol - eksklusiv praktisk teologisk utdanning (før 2004)
• Praktisk teologisk utdanning

Personlige Egenskaper

• Ha evne og vilje til å bli engasjert og engasjere andre
• Kunne arbeide med barn og unge
• Kunne arbeide selvstendig og i team med ansatte og frivillige
• Kunne videreutvikle eksisterende arbeid og samtidig har visjoner for framtiden
• Ser menighetenes behov både i et lokalt og i et større perspektiv
• Være en god samarbeidspartner i utviklingen av menighetene i deres kulturelle kontekst

Språk

• Norsk

Vi tilbyr

• Stillingen lønnes i stilling 1555 sokneprest.
• I tillegg til lønnen kommer særlige regulativmessige godtgjøringer. Pensjonsinnskudd.
• Arbeidsgiver er behjelpelig med å skaffe bolig.
• Mulighet til tre måneders studiepermisjon hvert tredje år.
• Nytilsatte får tilbud om veiledning. Det forventes at den som tilsettes tar imot et slikt tilbud
• En ekstra permisjonsuke (ferieuke) som gis til alle menighetsprester i tjeneste i Nord-Norge
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder og den som tilsettes må: a) rette seg etter de endringer i lover, tariffavtaler, reglement m.v. Herunder spørsmål vedrørende tjenestebolig og husleie samt b) avgjørelser som kan influere på tjenestens gjøremål, tjenestedistrikt.
• Storfjord omfattes av virkemiddelordningen for Nord-Troms og Finnmark, dvs. spesielle skatteregler, regler om barnetrygd og nedskrivning av studielån. Se www.tiltakssonen.no for å finne ut hvilke regler som gjelder.

KontaktinformasjonEinar Tesdal, fungerende prost, (+47) 970 37 306
Bjørn Christian Hagen, HR/personalsjef, (+47) 916 83 064
Arbeidssted
 Oteren
Nøkkelinformasjon: Annonsør:Den norske kirke, Nord-Hålogaland bispedømme

Ref. nr.:4001260273
Stillingsbrøk: 100%
Fast
Søknadsfrist: 27.01.2019


https://www.webcruiter.no/wcmain/advertviewpublic.aspx?oppdragsnr=4001260273&company_id=207231562&culture_id=NB-NO
For elektronisk søknadsskjema:[Klikk her]
*Den norske kirke

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2636

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

positionTypeCode: directhire

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: Den norske kirke, Nord-Hålogaland bispedømme

source: NAV