Universitetet i Agder tilbyr mer enn 150 studier og har et aktivt og ledende forskermiljø. Vi vektlegger respekt, åpenhet og evnen til å vise engasjement og stolthet over både egne og andres resultater. Våre over 1100 ansatte og omlag 11 000 studenter trives godt og har stort faglig utbytte av virksomheten på våre topp moderne og funksjonelle campuser i Kristiansand og Grimstad.

Ved Universitetet i Agder (UiA) er det ledig en fast 100 % stilling som rådgiver ved Fakultet for humaniora og pedagogikk, Senter for likestilling. Arbeidssted er Campus Kristiansand, og stillingen er ledig fra 15.08.16.

Senter for likestilling skal være en drivkraft for likestilling og mangfold ved å gjøre tiltak i regionen mer forsknings- og kunnskapsbaserte.  Senteret skal samle og styrke regional forskning og kompetanse på kjønn og likestilling, og styrke utdanning og formidling på disse feltene. Målet for Senter for likestilling er å være en samarbeidsarena mellom forskere og «likestillingspraktikere» i private og offentlige organisasjoner i regionen.

Til stillingens ansvarsområde hører følgende arbeidsoppgaver:

• utvikling og drift av senterets nettsider, blant annet skriving og publisering av nyhetssaker
• utadrettet informasjons- og kursvirksomhet  
• sekretariatsoppgaver, som å besvare henvendelser til senteret, arrangementsstøtte og rapportering

I tillegg vil stillingen kunne bli tillagt ytterligere oppgaver av lederen for senteret og av fakultetsdirektøren.

Kvalifikasjoner:

• det er ønskelig med høyere utdanning på masternivå innenfor et relevant fagområde, fortrinnsvis sosiologi, eller et annet samfunnsvitenskapelig fag, med vekt på flerkulturell forståelse
• det er ønskelig med erfaring med bruk av sosiale medier som strategisk kommunikasjonsverktøy
• det er ønskelig med erfaring fra prosjektarbeid, gjerne også prosjektledelse
• det er ønskelig med kjennskap til offentlig sektor
• gode engelskkunnskaper vektlegges

Nyutdannede kandidater oppfordres til å søke.

Vi ser etter en person med følgende personlige egenskaper:

• gode samarbeidsevner
• evne til å arbeide strukturert og selvstendig
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• evne til å formidle til store og små grupper

Vi tilbyr:

• varierte arbeidsoppgaver
• et godt arbeidsmiljø og gode velferdstilbud

Tilsetting foretas av Tilsettingsrådet for tekniske/administrative ansatte ved Universitetet i Agder. Den som tilsettes har rettigheter og plikter etter de retningslinjer som gjelder for tekniske og administrative stillinger ved Universitetet i Agder, og må påregne endringer i organisering og oppgaver.

Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad avspeile mangfoldet i befolkningen, og det er et personalpolitisk mål for Universitetet i Agder å oppnå en balansert sammensetning. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte personer til å søke uavhengig av kulturell bakgrunn, kjønn, alder eller funksjonsevne.

Stillingen er plassert i Statens lønnsregulativ lønnsplan 90.500, kode 1434 rådgiver, ltr. 49-60 (NOK 423 800-510 100). For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen går det lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse.

Søknad med CV, attester og vitnemål sendes elektronisk, benytt linken
Minstelønn: 0

Maksimal lønn: 0

Arbeidsgiver Navn: Universitetet i Agder

Arbeidsgiver adresse: Gimlemoen 25 4630 KRISTIANSAND S

Job kort beskrivelse: Policy administration professionals

Land: Norge

Region: Vest-Agder

Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge

Lønn valuta: NOK

Lønn periode: Pr. år