id: NTcwMTE5MDQwMDA1MDMgMjYx

reference: 57011904000503

documentId: 57011904000503

connectionPointId: 261

Stillingstittel: Postdoktor i samfunnsgeografi

Stillingsbeskrivelse:

Jobbnorge ID: 169179

This is NTNU

På NTNU jobber 7 000 ansatte og 40 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.
NTNU søker engasjerte medarbeidere.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=cIgKd1SwGLI

Om stillingen

Ved Institutt for geografi har vi ledig en to-årig stilling som postdoktor innenfor de to satsingsområdene 'Globalisering, mobilitet og medborgerskap' og 'Miljø, ressurser og forvaltning'. Stillingen har et særlig fokus på tematikk knyttet til samhørighet, tillit og deltakelse i urbane lokalsamfunn.
I Meld.St. 4. Langtidsplan for forskning og høyere utdanning 2019-2028, heter det at "regjeringen har som ambisjon å skape et trygt Norge der alle er inkludert. For å lykkes med det trenger vi kunnskap om hva som skaper trygge og velfungerende samfunn.>> I meldingen heter det videre at begrepet samhørighet, eller 'social cohesion' på engelsk, definerer et samfunn sin evne til å sikre velferd for alle, minimere ulikheter og unngå marginalisering.
Selv om tilhørighet, medvirkning, deltakelse og trygge oppvekst- og levekår betraktes som grunnleggende for et inkluderende og trygt samfunn, mangler vi kunnskap om hva dette faktisk innebærer i praksis i urbane kontekster.

Vi ønsker derfor, 1) å undersøke hvordan og på hvilke måter samhørighet, tillitt og deltakelse oppstår og opprettholdes i en tid med økende sosiale og kulturelle forskjeller, 2) å forstå hva som evt. hindrer utvikling av samhørighet, og 3) å problematisere betydningen av begrepet samhørighet innenfor en politisert debatt om trygghet og inkludering. I den forbindelse søker vi en postdoktor som skal drive egen forskning på samhørighet, tillit og deltakelse i urbane lokalsamfunn. Empirisk skal forskningen baseres på minst ett selvvalgt casestudium i Norge, i tillegg til ett case fra et annet Skandinavisk land.

Stillingen rapporterer til Instituttleder Per Arne Stavnås.

Arbeidsoppgaver

• Drive egen forskning og publisere innenfor temaet samhørighet, tillit og deltakelse i urbane lokalsamfunn
• Bidra til å videreutvikle samfunnsgeografisk forskningskompetanse innenfor temaet
• Bidra i oppbyggingen og konsolideringen av tverrfaglig samarbeid og nettverk både innenfor og utenfor NTNU, inkludert internasjonalt
• Bidra til å utvikle forskningssøknader

Kvalifikasjonskrav

Postdoktorstillingen er en kvalifiseringsstilling der hovedmålet er kvalifisering for arbeid i vitenskapelige stillinger. Det kreves fullført norsk doktorgrad innen?samfunnsgeografi eller tilsvarende utenlandsk doktorgrad godkjent som er vurdert likeverdig med norsk doktorgrad.

Vi viser tilForskrift om ansettelsesvillkår for stillinger som postdoktor, stipendiat, vitenskapelig assistent og spesialistkandidatfor generelle kriterier for stillingen.

Andre krav:

• Søkere med doktorgrad i et annet, relatert fagområde kan også bli vurdert.
• Søkere må ha solid kompetanse i kvalitative metoder, dokumentert gjennom tidligere forskning.
• Søkere må beherske norsk/skandinavisk språk.

Personlige egenskaper

Vi søker etter en person med følgende egenskaper:

• evne til å jobbe selvstendig
• være løsningsorientert
• være samarbeidsvillig
• ha motivasjon til å bidra til et godt arbeidsmiljø

Ved vurdering av den best kvalifiserte, skal det legges vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen.

Vi tilbyr

• spennende og utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø
• åpent og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
• gunstige vilkår i Statens pensjonskasse
• ansattegoder og fordeler

Lønn og vilkår

Postdoktor:
Ansettelsesperioden er 2 år. Stillingen som Postdoktor kode 1352 lønnes brutto kr 515 200 pr. år avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet. Fra lønn trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse.

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansattloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.

Generell informasjon

Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. I henhold til offentleglova kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Spørsmål om stillingen kan rettes til førsteamanuensis Hilde Nymoen Rørtveit, tlf. 73595019, e-post hilde.nymoen.rortveit (at) ntnu.no Spørsmål om rekrutteringsprosessen kan rettes til seniorkonsulent HR Kari-Ann Lambertsen, tlf. 73412385, e-post kari.a.lambertsen (at) ntnu.no

Om søknaden:
Publikasjoner og andre vitenskapelige arbeider som søker ønsker det skal tas hensyn til ved vurdering, må følge søknaden. Det vil bli tatt hensyn til fellesarbeider. Dersom det i fellesarbeider er vanskelig å identifisere den enkelte søkers innsats, må søkeren legge ved en kort redegjørelse for sin medvirkning.

Søknad med CV, vitnemål og attester sendes elektronisk via jobbnorge. Søkere som inviteres til intervju må ta med bekreftede kopier av attester og vitnemål. Søknaden merkes med referansenummer: SU-323

Søknadsfrist: 14.05.2019.

Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

PAM

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2632

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: NTNU - Sentraladministrasjonen

source: NAV