Stillingstittel: Pedagogiske ledere (Ref.nr: 137/MH)

Stillingsbeskrivelse:
Rennebu kommune er en trivelig innlandskommune som ligger i Sør- Trøndelag, 8 mil sør for Trondheim. Kommunesenteret Berkåk ligger ved elva Orkla, E6 og Dovrebanen. Vi har gode oppvekstvilkår med stor satsing på barnehager og skoler, gode boområder, god eldreomsorg og gode muligheter for etablering av arbeidsplasser. Vi deler gjerne våre naturherligheter med deg - både sommer og vinter! Har du tro på framtida og lyst til å skape noe sammen med oss, ønsker vi velkommen til Rennebu!Vikariat som pedagogisk leder i 100 % stilling ved Vonheim barnehage ledig fra 15.08.2016 og fram til 01.08.2017.Vikariat i 100 % stilling ved Innset barnehage, fordelt som 90 % pedagogisk leder og 10 % assisterende styrer fra 15.08.2016 og fram til 01.08.2017 Evt. andre stillinger som kan bli ledige Beskrivelse av arbeidsstedInnset og Vonheim barnehager er adskilt geografisk, men organisert som en enhet. Vonheim barnehage består av fire avdelinger som for barnehageåret 2016/2017 er fordelt på to avdelinger for barn under 3 år og to avdelinger for barn mellom 3 - 6 år. Innset barnehage er samlokalisert med Innset skole, en avdeling med barn i alderen 1-6 år.HovedarbeidsområderLede og organisere arbeid på avdeling i samsvar med mål for enhetenAnsvar for å lede planlegging og utøvelse av det pedagogiske arbeidetLede og veilede personalet på sin avdelingAnsvar for kontakt og samarbeid med foreldre/foresatteHa medansvar for endrings- og utviklingsarbeid i barnehagen og ansvar for endrings- og utviklingsarbeid på sin avdeling Deltar i enhetens ledergruppeAssisterende styrer har sammen med enhetsleder ansvar for å jobbe med personaladministrative oppgaver, økonomi, kvalitetsarbeid, HMS, daglig drift og faglig praksis. Ønskede kvalifikasjonerGodkjent utdanning som barnehagelærer/førskolelærer.Gjerne erfaring fra arbeid som barnehagelærer/førskolelærerFaglig oppdatert og nytenkendeEvne til å se den enkelte barns behov og forutsetninger for barnets egen del og i det sosiale fellesskapet.Ha gode lederegenskaper og samarbeidsevner med barn, foreldre og kolleger.Initiativrik og reflektertNøkkelverdierRennebu kommunes nøkkelverdier er styrende for organisasjonen.Se http://www.rennebu.kommune.no/Administrasjonen/Etikk/Vaare-noekkelverdier Vi tilbyrVarierte arbeidsoppgaver og muligheter for kompetanseheving Lønn etter avtaleverkGod pensjons- og forsikringsordning Søknad sendesRennebu kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Dette betyr at kun søknader sendt via vårt elektronisk søknadssystem vil bli tatt i betraktning. Det er viktig at du tar deg tid til å besvare spørsmålene vi stiller og registrerer din CV i søknadsskjemaet. DET ER IKKE MULIG Å SENDE MED VEDLEGG. Attester og vitnemål må derfor medbringes til intervju. Kontakt Servicetorget i Rennebu ved evt. spørsmål om søknadsskjema, telefon 72 42 81 00 eller postmottak (at) rennebu.kommune.no Søkerlisten kan bli offentliggjort jmf. Offentleglova § 25.Dersom søker ønsker å reservere seg fra offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort, selv om søker har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Minstelønn: 0

Maksimal lønn: 0

Arbeidsgiver Navn: Rennebu kommune

Arbeidsgiver adresse: 7391 RENNEBU

Formen for kontakt:
Enhetsleder Marta Hage, tlf. arbeid 72 42 81 90 eller e-post: marta.hage (at) rennebu.kommune.no

Job kort beskrivelse: Early childhood educators

Land: Norge

Region: Sør-Trøndelag

Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge

Lønn valuta: NOK

Lønn periode: Pr. år