Stillingstittel: Leiar tildelingskontoret ( Ref. nr: 2293)

Stillingsbeskrivelse:

Tysvær kommune er sentralt plassert på Haugalandet og nærmar seg 11000 innbyggjarar. Kommunesenteret Aksdal ligg berre 13 km sør-aust for Haugesund med gode kommunikasjonar mot Bergen og Stavanger og kort veg til flyplass. Tysvær er ein vekstkommune med ein særs ung befolkning, og har flotte tilbud innan kultur og idrett. Barnehagar og skular er moderne og gir gode tilbud i dei ulike delane av kommunen.

Vi gjer merksam på at berre tilsette i Tysvær kommune (fast eller vikar) kan søkje stillingar som merka INTERN i overskrifta

R-5 Leiar Tildelingskontor 100% fast - Aktivitet og omsorg

Stilllinga gjeld frå 01.03.16

Tysvær kommune har oppretta eit tildelingskontor for søknader og førespurnader på tenester etter helse- og omsorgstenestelova. Tildelingskontoret sakshandsamar og samordnar tenestene med utførareiningane. I Tysvær kommune er tildelingskontor ein relativ ny måte å organisera dette arbeidet på og me er framleis i ein prosess med tanke på endeleg utforming. Utførareiningane er i hovudsak organisert i to resultatområde, Aktivitet og omsorg og Helse og førebygging og leiar for tildelingskontoret rapporterer til begge fagsjefar. Den som vert tilsett må ha interesse for å vera med å utvikla tildelingskontoret, vera løysingsorientert og ha kompetanse på endringsprosessar.

I samband med dette søkjer kommunen etter dagleg leiar tildelingskontoret.

Arbeidsoppgåver

Dei viktigaste oppgåvene er:* Dagleg leiing av kontoret, medrekna fagansvar* Utarbeiding av rutinar* Saksbehandling* Ansvar for å legga til rette og samordna tenestene mellom tildelande og utførande einingar* Vera synleg og tilgjengeleg * Ha oversikt over relevante tilbod og tenester * Bidra til at kommunen sine ressursar vert utnytta best mogleg* Samhandling på tvers av verksemda, kommunar, helseføretak og andre* Samarbeida med andre aktørar, mellom anna frivillige organisasjonar * Delta i kommunalt og regionalt utviklingsarbeid

Arbeidstid

Stillinga har arbeidstid på dagtid.

Krav til kompetanse

* Helse- og sosialfagleg utdanning, minimum på Bachelor-nivå * God munnleg og skriftleg framstillingsevne * God lovforståing og kunnskap om offentleg forvaltning og saksbehandling * Leiarutdanning og/ eller leiarerfaring kan bli vektlagt * Gode datakunnskapar * Evne til å delegera, motivera, rettleia og vidareutvikla medarbeidarar* Evne til å arbeida strukturert* Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner* Kunne jobba sjølvstendig, vera fleksibel, ny-tenkande og løysingsfokusert, samt fungera godt i team* Reflektert og god relasjonskompetanse* Personlege eigenskapar vil bli vektlagt

Lønnsvillkår

Etter gjeldande avtale og regelverk.

Vi tilbyr

Ei spanande og utviklande stilling kor du kan vera med å vidareutvikla helse- og omsorgstenestene i Tysvær kommune. Varierte og utfordrande arbeidsoppgåver.

Slik søkjer du

Søkjarar må bruke det elektroniske søknadskjemaet som ligg på kommunen si nettside: tysver.kommune.no.

Spørsmål kring korleis du søkjer kan rettast til Servicetorget på telefon: 52 75 70 00.

Vitnemål og attestar skal kun takast med til evt.intervju, og desse blir dessverre ikkje returnerte.

Dersom det kjem fram i stillingsutlysinga krav om politiattest, skal det ihht gjeldande lovverk leggjast fram politiattest som ikkje er eldre enn 3 månader. Det blir teke atterhald om at merknadar på politiattesten kan føre til endring i tilbodet om stilling.

Stillingtype: Fast ansattKontakter:Annbjørg Lunde, Omsorgssjef,

GJELDER