Stillingstittel:
Ledig stillinger som sykepleier, helsefagarbeider og vernepleier i Leksvik kommune

Stillingsbeskrivelse:

Leksvik kommune grenser mot Trondheim og Rissa i sør/ vest og har en rik og variert natur.Trondheim ligger ca. 1 time fra kommunesenteret Leksvik, og ca. 25 min. med hurtigbåt fra Vanvikan.Den store andelen av høyteknologiske industribedrifter og nærheten til Norges teknologihovedstad Trondheim gir god grobunn for videre vekst innen dette området. Kommunen kan tilby et trygt oppvekstmiljø, med to barne- og ungdomsskoler, videregående skole, et fleksibelt barnehagetilbud og gode helse- og omsorgstjenester. Leksvik er en del av Fosen Regionråd som har utviklet et regionalt tjenestesamarbeid på mange fagområder.

Ledige stillinger innen pleie- og omsorgstjenesten

Vi søker sykepleier, vernepleier og helsefagarbeidere for snarlig tiltredelse.

1.      HJEMMETJENESTEN - VANVIKAN

A:    50 % fast stilling som sykepleier. Tiltredelse snarest.

Turnus med arbeid dag, kveld og helg.

Søkere må ha førerkort og disponere bil.

2.      HJEMMETJENESTEN - LEKSVIK

B:    50 % fast stilling som sykepleier. Tiltredelse snarest.

Turnus med arbeid dag, kveld og helg.

Søkere må ha førerkort og disponere bil.

3.      LEKSVIK HELSETUN

Avdeling A:

C:  6 helgestillinger - til sammen 140 % som helsefagarbeider. Tiltredelse snarest.

Turnus med arbeid dag, kveld, og helg.

4.      TILTAK FUNKSJONSHEMMEDE

Tiltak funksjonshemmede - Yttermyran:

D:  200 % vikariat som vernepleier. Tiltredelse 1. august 2016 - 1 år.

E: 50 % vikariat på natt som helsefagarbeider. Tiltredelse snarest.

F:  4 helgestillinger - til sammen 110 % som helsefagarbeider. Tiltredelse snarest.

Søkere må ha førerkort disponere bil.

Turnus med arbeid dag, kveld, og helg.

 

Generelle krav til alle stillingene:

• Personlig egnethet for stillingen.
• Kan arbeide selvstendig og i samarbeid med andre.
• Evne og vilje til å bidra med å skape et godt arbeidsmiljø.
• Ser viktigheten av å ta vare på egen helse.
• Annen relevant helsefaglig utdanning kan vurderes.

Menn er underrepresentert i pleie-og omsorgsavdelingen og anbefales å søke på de ledige stillingene.

Ansettelse og lønn

- Arbeidstaker ansettes i kommunen på de vilkår som til en hver tid framgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.

- Kommunen har en god tjenestepensjonsordning og det er pliktig medlemskap i KLP.

Stillingskode og lønn fastsattes ved ansettelsen ut fra kvalifikasjoner og tjenesteansiennitet.  Ingen av stillingene er lyst ut internt. Ved tilsetting taes det forbehold om at allerede tilsatte har fortrinnsrett etter lov og avtaleverk.

Eventuelle spørsmål kan rettes til Pleie og omsorgskontoret 74 85 52 00 ved Tove Penna Steen.

I søknaden må du oppgi hvilke stillinger du søker på.

Aktuelle søkere kan bli kalt inn til intervju.

Trykk her for søknadsskjemaevt send søknad med oversikt over utdanning og praksis (CV) til Leksvik kommune, Vinnasand 9, 7120 Leksvik innen 23. august 2016.  Kopi av vitnemål og attester kan bli krevd ved eventuelt intervju.

Minstelønn: 0

Maksimal lønn: 0

Arbeidsgiver Navn: Leksvik kommune

Arbeidsgiver adresse:
Pleie- og omsorgstjenesten Vinnasand 9 7120 LEKSVIK

Formen for kontakt: Tove Penna Steen

Arbeidsgiver telefonnummer: 74855100

Land: Norge

Region: Nord-Trøndelag

Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge

Hvordan søke: Annet - se fritekst

Lønn valuta: NOK

Lønn periode: Pr. år