Stillingstittel: Kommunaldirektør (Ref.nr: 2942479666)

Stillingsbeskrivelse:

Oslo er en kommune i vekst med over 650.000 innbyggere og mer enn 50.000 ansatte i kommunens virksomheter. Sentraladministrasjonen i Oslo kommune består av 8 byrådsavdelinger. Byrådsavdelingene er faglig sekretariat for politisk ledelse og ivaretar styring og kontroll av underliggende virksomheter.Byråd

Byrådsavdeling for kultur, idrett og frivillighet ble opprettet 1. januar og er under oppbygging. Avdelingen har det overordnede ansvaret for kommunens kultur-, idretts- og frivillighetspolitikk. På kulturfeltet innebærer dette bl.a. ansvar for bibliotek, byarkiv, kunst- og kulturtilskudd, kommunens kunstsamlinger, kultureiendommer, kirke og gravferd samt tilskudd til trossamfunn. Innen idretten har avdelingen det overordnede ansvaret for å tilrettelegge for idrett og fysisk aktivitet i befolkningen, gjennom realisering av idrettsanlegg og tilskudd. Avdelingen er overordnet bestiller av idrettsanlegg og av de to nye kulturbyggene Deichmanske hovedbibliotek og Munch-museet.

Byrådsavdeling for kultur, idrett og frivillighet er nyopprettet og har 16 medarbeidere. Avdelingen er faglig sekretariat for politisk ledelse og ivaretar styring og kontroll med følgende underliggende virksomheter: Kulturetaten, Munchmuseet og Gravferdsetaten. I tillegg har byrådsavdelingen ansvar for oppfølging av idrettsfeltet som i dag er organisert som en del av Bymiljøetaten. Byrådsavdelingen har også eieransvar for Oslo nye teater AS. Oslo kommune har store ambisjoner på avdelingens ansvarsområder. Byens befolkning øker, og utvikling av idrettsanlegg og aktivitetstiltak som gir byens befolkning bedre muligheter til fysisk aktivitet er et satsingsområde. Byrådsavdelingen skal sikre at kulturinstitusjonene Munch-museet og Deichmanske bibliotek utvikles i tråd med overordnede mål. Kommunens satsing på arbeid med frivillighet innebærer å føre et tett samarbeid med frivillige aktører, legge til rette for frivillig sektor gjennom blant annet tilskuddsordninger, ved å gjøre kommunens grunn og lokaler tilgjengelig og lage forutsigbare rammebetingelser. Det overordnede og koordinerende ansvaret for dette arbeidet ligger til avdelingen. Stillingen er en åremålsstilling på seks års, med mulighet for forlengelse i nye seks år. Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om. Byrådslederens kontor samarbeider med rekrutteringsbyrået Habberstad i rekrutteringsprosessen. Ta gjerne uforpliktende kontakt med rekrutteringsbyrået. Søknaden må sendes elektronisk.Arbeidsoppgaver

• Lede, tilrettelegge og utvikle byrådsavdelingen
• Bistå byråden med det faglige grunnlaget for politiske beslutninger
• Styring og kontroll av underliggende virksomheter

Kvalifikasjoner

• Utdanning på høyskole- eller universitetsnivå
• Bred ledererfaring fra områder med stor offentlig interesse
• Erfaring fra offentlige beslutningsprosesser og overordnet virksomhetsstyring
• Erfaring fra komplekse organisasjoner og forståelse for rollen i skjæringspunktet mellom politikk og administrasjon
• Strategisk orientering, b
  
  Minstelønn: 0
  
  Maksimal lønn: 0
  
  Arbeidsgiver Navn: Oslo kommune, Byrådsavdeling for kultur,
  
  Arbeidsgiver adresse: 0037 OSLO
  
  Job kort beskrivelse: Managing directors and chief executives
  
  Land: Norge
  
  Region: Oslo
  
  Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge
  
  Lønn valuta: NOK
  
  Lønn periode: Pr. år
  
  
  GJELDER