id: MTkxMTE4MTIwMDAwMDcgMjYx

reference: 19111812000007

documentId: 19111812000007

connectionPointId: 261

Stillingstittel: Kaptein Refsnes-Flesnes

Stillingsbeskrivelse:
Vi har ledig stilling ved sambandet Refsnes-Flesnes, da en av våre kapteiner går av med pensjon 1.mars. 2019. Sambandet betjenes av MF Hålogaland, som nylig er ombygd til hybrid.  Vi søker en leder som er god på samhandling og kommunikasjon. Som tar ansvar for implementering, oppfølging og utvikling av drifts-, miljø- og sikkerhetsstyringssystemet. En leder som interessert i personalutvikling, og som ser hver enkelt medarbeider, og får de til yte det beste både, faglig og sosialt. Kaptein har også månedlige rapportering av regnskap fra skip og bidrar i budsjettplanlegging og oppfølging i ettertid.     Kaptein erskipets fører og rederiets representant. Du er den overordnedemyndighet om bord og ansvarlig for å ta avgjørelse med hensyn til sikkerhet,vedlikehold og forhindring av forurensning. Kaptein rapporterer til driftssjefog samtlige besetningsmedlemmer er underlagt deg. Som kaptein i Torghatten nord ivaretar du rederiers interesser, overordnedestrategier, målsettinger.   Krav tilstillingen:   

• D3, Fartøy som trafikkerer sambandet: 
  • MF Hålogaland (LLVZ), 2055 BT, 1700 kW. 
  • MF Virak (LIPA), 1532 BT, 956 kW  (reservefartøy)
• Oppgraderte sertifikater i henhold til STCW-konvensjonen av 1978.  
• Passasjer- og krisehåndtering.   
• Gyldig helseattest.  
• Førerkort til bil er anbefalt.

Vi kan tilby konkurransedyktig lønn- og pensjonsordninger. Som kaptein på Refsnes-Felsnes vil du være leder for et moderne fartøy med et innarbeidet godt arbeidsmiljø.Skiftordningen er helårlig; 3-skift. 12 dager på og 9 dager av. Det er hybelhus på Refsnes som også er avløsningssted.  Rederietsverdigrunnlag: 

• Vi skal være pålitelig. Ærlig i kommunikasjon, punktlig og ønsker å levere et godt, nøyaktig og gjennomtenkt produkt.  
• Vi skal være offensive. Vi streber etter å være nytenkende, forbedringssøkende og tilpasningsdyktig.  
• Vi skal være oppmerksomme. Vi deler informasjon med kunder og oppdragsgivere, og er samfunnsengasjert. 
• Vi skal være involverende. Vi deler informasjon og kunnskap med våre kolleger og jobber aktivt med å få et godt arbeidsmiljø i rederiet.  

 Vi gjøroppmerksom på at i skiftordning må den ansatte selv dekke reiseutgifter iskiftperioden mellom hjem og avløsningssted iht. overenskomsten for den enkeltesjømannsorganisasjon.    Send din søknad  og CV innen 13.01.2019. Tiltredelse etter avtale.Søk på stillingen

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C3152

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: Torghatten Nord AS

source: NAV