Stillingstittel:
ID 588 - Fast 100 % stilling som virksomhetsleder ved Avdeling for hjelpetjenester

Stillingsbeskrivelse:

 

Stillingen er ledig fra og med 1.5.16

Tana kommune har ca. 2900 innbyggere. Kommunen ligger i Øst-Finnmark og grenser til Finland. Tanaelva, fjorden og vidda er dominerende landskapselementer og preger bosetting kultur og næringsliv. Kommunesenteret Tana bru er et kommunikasjonsknutepunkt i Øst- Finnmark og møteplass for folk med ulike språk og kulturer. Vi har svært gode muligheter for kultur-, idretts- og friluftsaktiviteter.

Virksomhetsleder rapporterer direkte til rådmannsnivået med kommunalsjef for helse og omsorg som nærmeste overordnede. Virksomhetsledere er en del av kommunens utvidede ledergruppe. Virksomhetsleder har både et administrativt og faglig ansvar for driften av virksomheten, herunder budsjett- og personalansvar.

I virksomheten inngår tjenesteområdene barneverntjenesten, pedagogisk- psykologisk tjeneste, tjeneste for funksjonshemmede og rus- og psykisk helsetjeneste. Virksomheten har også ansvar for å saksbehandle søknader om ledsagerbevis, parkeringstillatelse og transporttjeneste, samt prosjektlederansvar til tilflyttertjenesten, ansvar for koordinerende enhet og ansvar for å administrere kriseteamet. Virksomheten har 14,3 årsverk og et budsjett på kr 24 millioner.

Det foregår for tiden en prosess med å etablere en interkommunal barneverntjeneste som betyr at ansvaret for barneverntjenesten overføres til den interkommunale barneverntjenesten med Nesseby som vertskommune. Inntil dette er på plass, fungerer leder for hjelpetjenesten også som barnevernleder.

Utdanning og kvalifikasjoner:

• Vi søker etter personer med relevant utdanning på universitets- eller høyskolenivå, gjerne med tilleggsutdanning og med erfaring fra pedagogisk- og/ eller helse- og sosialfaglige tjenesteområder.
• Vi ønsker oss søkere som er resultatorienterte og har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner samt gode lederegenskaper for øvrig
• Vi ønsker også at søkerne kan bidra til en strategisk og faglig utvikling av virksomhetens tjenesteområder hvor hensynet til brukerne settes i sentrum.
• Søker bør ha gode datakunnskaper.
• Lederutdanning eller ledererfaring vil være en fordel.
• Krav om førerkort, klasse B

Vi kan tilby:

- Spennende og varierte arbeidsoppgaver

- Gode muligheter for selvutvikling

- Et stimulerende og hektisk miljø

- Lederutvikling

- Gode betingelser, herunder en individuell lederavtale og gunstig pensjonsordning gjennom KLP

Tana kommune er en del av forvaltningsområdet for samisk språklov, hvor samisk er et offisielt språk i tillegg til norsk. Under ellers like vilkår, foretrekkes søkere som behersker både norsk og samisk språk. Søkere bes derfor om å oppgi sine språkkunnskaper.

Kommunene inngår i tiltakssonen for Nord Troms og Finnmark med økonomiske fordeler knyttet til redusert skatt, skattefri nedskrivning av studielån og fritak for el-avgift på forbruk. For øvrig gjelder ansettelse i henhold til lover, avtaler og reglement. Medlemskap i pensjonskasse. Kommunen er behjelpelig med å skaffe bolig. Flytteutgifter dekkes iht. kommunens flyttereglement.

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentlig selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jfr. offentlighetsloven § 25. Søkere vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Nærme

Minstelønn: 0

Maksimal lønn: 0

Arbeidsgiver Navn: Tana kommune

Arbeidsgiver adresse: Rådhusveien 24 9845 TANA

Arbeidsgiver telefonnummer: 46400200

Job kort beskrivelse: Health services managers

Land: Norge

Region: Finnmark

Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge

Lønn valuta: NOK

Lønn periode: Pr. år