id: MDMxMzE5MDUwMDA4OTggMjYx

reference: 03131905000898

documentId: 03131905000898

connectionPointId: 261

Stillingstittel: HR-jobb i verdens største miljøorganisasjon

Stillingsbeskrivelse:

WWF Verdens naturfond, en av verdens største miljøorganisasjoner, jobber for å stanse ødeleggelse av verdens natur og økosystemer, og for å skape en fremtid der mennesker lever i harmoni med naturen. WWF er kunnskapsbasert og jobber målrettet for å skape løsninger på noen av verdens største utfordringer. Vi har mange høyt kvalifiserte og verdidrevne personer i vår organisasjon. Men vi skal bli flere og gjøre mer, og betydningen av god fungering på HR-området er mer enn noen gang avgjørende for at vi lykkes med våre satsinger. Vi søker nå etter en ny

HR-ansvarlig

WWF har store ambisjoner for vårt miljø- og naturvernarbeid, og det er mange utfordringer som trenger gode løsninger. Vi er inne i en spennende vekstfase og øker både i antall programmer og antall ansatte. At vi til enhver tid har den kompetansen vi trenger, er viktigere enn noen gang. Vi ser etter en varm, dyktig og effektiv person som skal ha menneskene i organisasjonen i fokus, både de som har vært i organisasjonen i mange år og de som skal bli kollegaene våre fremover.

Stillingen er plassert i stabsfunksjonen og rapporterer til assisterende generalsekretær. Dette er en bred HR-stilling hvor du som eneste HR-person i organisasjonen, får bruke kunnskap og talenter på mange områder; fra personaladministrativt arbeid og rekruttering til organisasjonsutvikling og sosiale arrangementer.

Sentrale arbeidsoppgaver/ansvarsområder:

• Utvikling av personalpolitikk og --strategi, samt ansvar for årlig oppdatering og revisjon av personalhåndbok for å sikre konsistens mot tariffavtalen vår (Landsoverenskomst for virksomheter).
• Bidra til gjennomføring av organisasjonens lønnspolitikk.
• Ansvar for utvikling og gjennomføring av HMS-arbeidet. Stillingen har fast plass i WWFs arbeidsmiljøutvalg (AMU).
• Rådgiver for ledelsen i alle personal-, bemanning- og arbeidsmiljøspørsmål, også på strategisk nivå.
• Personaladministrativt arbeid (minus lønn og lønnsrelaterte oppgaver).
• Ansvar for planlegging og gjennomføring av rekrutteringsprosesser.
• Eierskap til organisasjonens IT-systemer på personalområdet (personalsystemet Sticos og rekrutteringssystemet ReachMee)
• Initiativtaker til og pådriver for utvikling av godt og effektivt arbeidsmiljø, samt ansvar for gjennomføring og oppfølging av årlig arbeidsmiljøundersøkelse.
• Planlegging og organisering av sosiale arrangementer og internseminarer.
• Ansvar for koordinering av kompetanseutviklingstiltak, herunder utvikling og planlegging av introduksjonsprogrammet mot nye medarbeidere, lederutvikling og andre større, felles kompetanseutviklingstiltak.

Vår organisasjon har et høyt faglig nivå. Vi trenger medarbeidere med både kunnskap og formidlingsevne innenfor sine felt for å nå våre mål. Det er en fordel at du har et engasjement for natur og miljø.

Vi ser ellers for oss at du er en person med:

• Solid kompetanse i HR-faget.
• Kunnskap og erfaring fra arbeid med tariffavtale.
• Genuin interesse for mennesket i organisasjonen.
• Strukturert og nøyaktig i personaladministrativ sammenheng.
• Kreativ og løsningsorientert i arbeidsmiljørelaterte oppgaver.
• Selvstendig og målrettet.
• Evne til å skape gode relasjoner og samarbeider godt på tvers av team og avdelinger.

I tillegg ser vi for oss at du har følgende kvalifikasjoner:

• Relevant høyere utdanning.
• Minimum 10 års erfaring fra HR- og personalarbeid.
• Svært gode kommunikasjonsferdigheter (muntlig og skriftlig) på norsk og engelsk.
• God teknologi- og systemforståelse.

Vi kan tilby en svært viktig og meningsfylt jobb i et kompetent, engasjerende og hyggelig fagmiljø i en internasjonal atmosfære. Du vil jobbe sammen med ca. 50 engasjerte og dyktige kollegaer på en arbeidsplass preget av en åpen og uformell tone. I tillegg får du 6000 av verdens dyktigste miljøvernere som kollegaer i 100 land.

Vi holder til i trivelige lokaler i Oslo sentrum. Fleksibel arbeidstid og trygge rammer er en selvfølge på en familievennlig arbeidsplass. Vi legger til rette for faglig og personlig utvikling innenfor de rammene vi har som miljøorganisasjon, og kan tilby lunsjordning og fleksibel bruk av hjemmekontor.

For ytterligere informasjon ta kontakt med rekrutterende leder, Karoline Andaur, på tlf. 92819464 eller epost kandaur (at) wwf.no

Kortfattet søknad og CV registreres snarest i vår stillingsportal ved å klikke på SØK-knappen, og senest innen utgangen av mandag 10. juni 2019 .

Se annonse

PAM

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2423

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: WWF-Norge. Stiftelsen Verdens Naturfond

source: NAV