Stillingstittel:
Helsefagarbeidere/Hjelpepleiere (Ref. 1585/2016-AKS)

Stillingsbeskrivelse:
Bodø kommune har over 3800 ansatte fordelt på Oppvekst- og kulturavdelingen, Helse- og omsorgsavdelingen, Teknisk avdeling og Sentraladministrasjonen. Vi tilbyr utfordrende arbeidsoppgaver, et godt arbeidsmiljø og mulighet for kompetanseutvikling. Som ansatt hos oss får du dessuten svært gode pensjons-, permisjons- og forsikringsordninger, samt treningsavtale med Stamina, Balansen og SkyFitness.Ved Miljøtjenesten, Kongens gt. 14 er følgende stillinger som helsefagarbeid ledig:- 25 % fast stilling på natt fra 14.juli 2016- 59,15 % fast stilling på natt for fra 25.juli 2016- 67,61 % fast stilling på natt for fra 31.august 2016Kongens gt. 14 er et bokollektiv med til sammen 28 boenheter. For stillingene er det egen natt-turnus, med jobb hver 3 helg. Annen turnusordning, eksempel langturnus, vil bli vurdert, så søker må være innstilt på dette.Av hensyn til forhold hos tjenestemottakere og arbeidemiljømessige forhold, oppfordres menn til å søke.Miljøtjenesten er nyopprettet virksomhet i Bodø Kommune. Miljøtjenestens målgruppe er personer med medfødt eller tidlig ervervet funksjonsnedsettelse, som har behov for langvarige og koordinerte tjenester og habilitering. Vi yter alle helse- og omsorgstjenester til personer i målgruppen, herunder helsetjenester i hjemmet, aktivitetstilbud, avlastning mm. Miljøtjenesten består av 8 ulike avdelinger: Symra, Ramnflogvn. 1-11, Lillebølgen/Stadion Avlastning, Trollmyra/Tiurveien avlastning, Garnveien/Notveien aktivitetssenter, Vollveien boliger, Kongensgt. 14/Miljøtjenesten Sentrum. Spesifiser i søknaden hvilke avdeling du ønsker å jobbe ved.Kvalifikasjoner- Vi søker etter helsefagarbeidere, gjerne med relevant videreutdanning - samt erfaring fra arbeid med mennesker med psykisk utviklingshemming- Det er en fordel at søker har kjennskap/kunnskap om Helse og omsorgslovens kap. 9.- Søker må kunne jobbe både selvstendig og i team- Ha kunnskap om utviklingshemmede/ funksjonshemmede- Ha gode samarbeidsevner, og kunne bidra til et godt arbeidsmiljøVi tilbyr:Utfordrende arbeidsoppgaver i en tjeneste som er i utvikling. Vi har fokus på samarbeid, med engasjerte medarbeidere. Vi tilbyr varierte og utfordrende arbeidsoppgaver. Enheten har et tverrfaglig sammensatt arbeidsfellesskap med høy faglig og etisk kompetanse. Godt arbeidsmiljø og positive medarbeidere.Annet:Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju, og personlig egnethet vil inngå i vurderingen. Lønn etter gjeldende tariffavtale / avtale. Der dette er påkrevd må politiattest av ny dato forevises før tiltredelse, Jfr. Lov om endringer i helsepersonelloven, Helse- og omsorgsloven og i enkelte andre lover § 20 a. Denne skal ikke vedlegges søknaden.Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema. Send søknad.Vi oppfordrer kvalifiserte til å søke uansett alder, kjønn, funksjonshemning eller kulturell bakgrunn. Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, ferdig attført eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke. For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder. Det gjøres oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort, selv om søkeren ber om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dokumentasjon på utdanning og praksis skal ikke sendes inn, men legges fram i forbindelse med intervju

Minstelønn: 0

Maksimal lønn: 0

Arbeidsgiver Navn: Bodø kommune

Arbeidsgiver adresse: Miljøtjenesten Kongens gate 14 8006 BODØ

Formen for kontakt:
Avdelingsleder Veronika Edvinsen, E-post veronika.edvinsen (at) bodo.kommune.no, Mobil 900 47 995, Arbeid 75 55 54 37.

Job kort beskrivelse: Health care assistants

Land: Norge

Region: Nordland

Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge

Lønn valuta: NOK

Lønn periode: Pr. år