id: MDUwMjE5MDMwMDAwMDMgMjYx

reference: 05021903000003

documentId: 05021903000003

connectionPointId: 261

Stillingstittel:
Førstelektor/universitetslektor i helsevitenskap (sykepleie) med videreutd. i psykisk helsearbeid

Stillingsbeskrivelse:
Jobbnorge ID: 165802

This is NTNU

På NTNU jobber 7 000 ansatte og 40 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.

NTNU søker engasjerte medarbeidere.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=cIgKd1SwGLI

Om stillingen

Ved NTNU, Fakultet for medisin og helsevitenskap, er det ledig fast 100 % stilling som førstelektor/universitetslektor i helsevitenskap (sykepleie).

Stillingen er administrativt tilknyttet Institutt for helsevitenskap i Gjøvik. For mer informasjon om instituttet, se www.ntnu.no/ihg.

Arbeidssted er NTNU i Gjøvik

 

Ansvarsområde

I stilling som førstelektor vil stillingsinnehaveren sammen med instituttets øvrige vitenskapelige ansatte ha ansvar for undervisning og forsknings- og utviklingsarbeid innen sykepleie. Dette omfatter også eget forsknings- og utviklingsarbeid, og veiledning av studenter innen fagområdet. Videre plikter stillingsinnehaveren å ta del i administrativt arbeid.

I stilling som universitetslektor vil stillingsinnehaveren sammen med instituttets øvrige vitenskapelige ansatte ha ansvar for undervisning innen sykepleie. Stillingsinnehaveren skal, etter kompetanse, veilede studenter innen sitt fagområde, og plikter å ta del i administrativt arbeid.Stillingsinnehaveren vil ha forskningsrett for den tid som gjenstår når undervisningsplikten er ivaretatt. Spesifikt om ansvarsområde

Spesifikt om ansvarsområde

Stillingene er i hovedsak knyttet til studieprogrammet bachelor i sykepleie. Arbeidsoppgaver er undervisning og veiledning i både teoretiske og praktiske fag, samt forsknings- og utviklingsarbeid i tråd med strategi og satsningsområder.

Generelt for stillingen

Stillingsinnehaveren plikter å delta i gjennomføringen av undervisningsopplegget etter gjeldende studieplaner og i videreutvikling av fagområdene og undervisningsoppleggene, herunder etter- og videreutdanning.

Den som ansettes må påregne å bidra med undervisning i sitt fagområde på alle studieprogrammene ved fakultetet.

Stillingsinnehaveren skal bidra til at studentene får et globalt helseperspektiv og kunnskap om globale helseutfordringer innenfor eget fagfelt, og bidra til samarbeid rundt globale helseutfordringer både i forskning og utdanning.

Stillingsinnehaverne må rette seg etter de vedtak om endringer som utviklingen i faget medfører, og de organisatoriske endringer som vedtak vedrørende universitetets virksomhet kan medføre.

Kvalifikasjonskrav

Førstelektor:?

Ved ansettelse som førstelektor kreves det dokumentert omfattende forsknings- og utviklingsarbeid som i kvalitet og omfang tilsvarer arbeidsmengde og nivå for en doktorgradsavhandling. Spesielle kvalifikasjoner innenfor undervisning eller annen pedagogisk virksomhet skal tillegges stor vekt og dokumentert relevant praktisk-pedagogisk kompetanse på grunnlag av utdanning eller undervisning og veiledning.

Universitetslektor:?

Ved ansettelse som universitetslektor kreves det høyere grads eksamen ved universitet, høyskole eller tilsvarende og relevant yrkespraksis. I tillegg kreves det dokumentert relevant praktisk-pedagogisk kompetanse på grunnlag av utdanning eller undervisning og veiledning.

Spesifikke krav til kvalifikasjoner

Til stillingene kreves autorisasjon som sykepleier, videreutdanning i psykisk helsearbeid og relevant yrkeserfaring som sykepleier innen psykisk helsevern.

Søkere må beherske norsk eller et annet skandinavisk språk skriftlig og muntlig.

...............................?

Søkere uten formell universitetspedagogisk kompetanse og som ikke kan dokumentere tilsvarende kvalifikasjoner, pålegges innen to år å gjennomføre godkjent kurs i universitetspedagogikk etter gjeldende retningslinjer ved MH-fakultetet.

Det er vesentlig at søkerne har gode samarbeidsevner og evne til å arbeide på tvers av tradisjonelle faggrenser. Det vil bli lagt vekt på personlig egnethet og pedagogiske ferdigheter. Vurderingen vil bygge på dokumentert pedagogisk materiale, herunder pedagogisk utdanning, framstillingsform i vitenskapelige arbeider, erfaring fra undervisning, og pedagogisk bakgrunn av annen art. Kvalitet og bredde vil bli vurdert.

---------------------------- 

Vi viser til Forskrift om ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger for generelle kriterier for stillingen. 

Personlige egenskaper

Det vil legges vekt på:

• Gode samarbeidsevner og evne til å arbeide på tvers av tradisjonelle faggrenser Gode formidlingsevner
• Evne til å arbeide selvstendig
• Evne til og interesse for omstilling og videreutvikling

Ved vurdering av den best kvalifiserte, skal det legges vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen.

Vi tilbyr

• spennende og utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø
• åpent og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
• gunstige vilkår i Statens pensjonskasse
• ansattegoder og fordeler

Lønn og vilkår

Stilling som førstelektor i kode 1198 ved MH-fakultetet avlønnes normalt fra kr. 565 500,- til kr. 682 200,- per år i 100 % stilling avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet.

Stillingen universitetslektor i kode 1009 ved MH-fakultetet avlønnes normalt fra kr. 472 300,- til 586 500,- per år i 100% stilling avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet.

Fra lønn trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.

Ansettelsen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder for ansatte i staten, og etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.

Generell informasjon

Jobbe ved NTNU 

Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn

Følgende må vedlegges den elektroniske søknaden i pdf-format:

• CV, vitnemål og attester.
• To referanser bes oppgitt.
• Liste over alle vitenskapelige arbeider med opplysning om hvor de er offentliggjort.
• Inntil 10 vitenskapelige arbeider - publiserte eller under publisering - som du ønsker det skal tas hensyn til kan vedlegges søknaden.

Redegjørelse for pedagogiske kvalifikasjoner med utgangspunkt i en momentliste ("Dokumentasjon av søkers pedagogiske kvalifikasjoner ved?ansettelse i vitenskapelig stilling ved NTNU")

Det vil bli tatt hensyn til fellesarbeider. Dersom det i fellesarbeid er vanskelig å identifisere innsatsen til søkeren, må søkeren legge ved en kort redegjørelse for sin medvirkning

Søknad med?CV, vitnemål m.m. sendes elektronisk via Jobbnorge.no. ?

Søknadsfrist: 29.03.2019.

Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2310

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

Arbeidsgiver Navn:
NTNU - Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet

source: NAV