id: MTAwMTE5MDUwMDAwODIgMjYx

reference: 10011905000082

documentId: 10011905000082

connectionPointId: 261

Stillingstittel:
Førsteamanuensis/førstelektor i idrettsvitenskap

Stillingsbeskrivelse:

Jobbnorge ID: 170058

Om stillingen

Ved Universitetet i Agder er det ledig fast 100 % stilling som førsteamanuensis/ førstelektor i idrettsvitenskap. Stillingen er knyttet til Fakultet for helse- og idrettsvitenskap, Institutt for folkehelse, idrett og ernæring. Hovedarbeidssted er Kristiansand. Tiltredelse snarlig, etter avtale med fakultetet.

Fakultetet har fra høsten 2019 fire institutter; Institutt for helse- og sykepleievitenskap, Institutt for psykososial helse, Institutt for idrettsvitenskap og kroppsøving og Institutt for ernæring og folkehelse. Det er fem bachelorprogrammer, seks masterprogrammer og et ph.d.-program på fakultetet, i tillegg til en rekke etter- og videreutdanningstilbud. Fakultetet har også tre forskningssentra og aktive forskere innen helse- og idrettsvitenskap. Institutt for idrettsvitenskap og kroppsøving har et aktivt forskningsmiljø, med forskningsgruppene SEP-HEP: Pedagogiske og psykologiske aspekter knyttet til idrett og fysisk aktivitet og PASTA: Fysiologisk Adaptasjon til idrett, trening og fysisk aktivitet.

Arbeidsoppgaver

Den som ansettes må kunne undervise i friluftsliv, kroppsøving og praktiske aktiviteter, samt kunne veilede på bachelor- og mastergradsnivå. Den som ansettes må også kunne undervise i vårt engelskspråklige friluftslivskurs <>.

Nødvendige kvalifikasjoner

Kriterier for ansettelse fremgår av Forskrift om ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger.

Vi søker etter en person med relevant utdanning innen idrettsvitenskap, fortrinnsvis med kompetanse på førstenivå. Det legges særlig vekt på undervisningskompetanse innen friluftsliv og kroppsøving. Det forventes at den som tilsettes skal bidra med relevant forskning knyttet til en av forskningsgruppene ved instituttet.

Dersom det ikke melder seg søkere som er klart kvalifisert for fast tilsetting, kan det være aktuelt med midlertidig tilsetting av eventuelle kandidater som antas å ha forutsetninger for å skaffe seg nødvendige kvalifikasjoner i løpet av tilsettingsperioden. Det vises i denne forbindelse til § 6-5 (1) i Universitets og høgskoleloven. Tilsettingsmyndigheten fastsetter i slike tilfeller varigheten av tilsettingsperioden, som ikke skal overstige tre år. Søkere må opplyse om de også søker slikt kvalifiserende engasjement.

Det kreves dokumentert relevant praktisk-pedagogisk kompetanse på grunnlag av utdanning eller undervisning og veiledning. Søkere som ved tilsetting ikke kan dokumentere slik basiskompetanse må skaffe seg dette i løpet av to år, eventuelt ved å gjennomføre UiAs kurs i universitetspedagogikk. Pedagogiske kvalifikasjoner ut over basiskompetanse kan gi et konkurransefortrinn ved rangering av faglig/ vitenskapelig kompetente søkere.

Det kreves at den som tilsettes behersker norsk eller annet skandinavisk språk og engelsk muntlig og skriftlig

Ønskede kvalifikasjoner

Om den som ansettes er kvalifisert, er det ønskelig at vedkommende kan veilede på PhD-nivå.

Personlige egenskaper

Personlig egnethet for stillingen og gode samarbeidsevner vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

Vi tilbyr:

• varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag
• en stilling med utviklingsmuligheter i et mangfoldig miljø
• moderne lokaliteter og et allsidig velferdstilbud
• medlemskap i Statens pensjonskasse

Stillingene er plassert i Statens lønnsregulativ, førsteamanuensis kode 1011, kr. 544.400 - 658.300, førstelektor kode 1198, kr. 544.400 - 658.300. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen går lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse.

Generell informasjon

Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Universitetet i Agder er en IA-virksomhet.

Den som ansettes, har rettigheter og plikter etter de regler som til en hver tid gjelder for stillingen, og man må påregne endring i organisering og oppgaver. Ansettelse foretas av Ansettelsesutvalget for undervisnings- og forskningsstillinger ved Universitetet i Agder. Aktuelle søkere vil bli kalt inn til intervju og prøveforelesning. Mer om ansettelsesprosessen.

I henhold til offentlighetsloven § 25, 2.ledd kan søker be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista. Universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søker vil bli varslet i forkant ved eventuell offentliggjøring.

Søknad

Søknaden og nødvendige opplysninger om utdanning og erfaring (inkludert vitnemål og attester) sendes elektronisk, benytt linken "Søk stillingen".

Følgende må lastes opp elektronisk:

• cv
• attester og vitnemål
• liste over publikasjoner
• vitenskapelige arbeider (inntil 10)
• eventuell doktorgradsavhandling

Søkeren har selv ansvar for å levere fullstendig dokumentasjon digitalt innen søknadsfristen. Vi gjør oppmerksom på at vi ikke kan vurdere søknaden dersom vedlegg mangler. All dokumentasjon må foreligge på et skandinavisk språk eller engelsk.

Søknadsfrist 4. juni 2019.

Kontaktinformasjon

For spørsmål om stillingen:

• instituttleder Geir Torstveit, tlf. 38 14 22 62, e-post geir.torstveit (at) uia.no
• studieleder Hilde Lohne Seiler, tlf. 38 14 12 89, e-post hilde.l.seiler (at) uia.no

For spørsmål om søknadsprosessen:

• personalrådgiver Turid Årdal Ervik, tlf. 37 23 37 71, e-post turid.a.ervik (at) uia.no

Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

PAM

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2310

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: UNIVERSITETET I AGDER

source: NAV