Stillingstittel:
Fagsykepleier 90 % fast stilling (Ref.nr: 790/GGR)

Stillingsbeskrivelse:

Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og regionale resultatenheter. Interne støttetjenester er en del av sentraladministrasjon.Vår visjon er "Namsos - et godt sted å leve". Vårt verdigrunnlag som ansatt er "Åpenhet, Likeverd og Engasjement".

Fagsykepleier 90 % fast stilling

Bangsund bo- og velferdssenter har 14 omsorgsboliger og 10 kommunale boliger/trygdeleiligheter.Hjemmetjenesten ved Bangsund bo- og velferdssenter er en arbeidsplass med 35 faste ansatte.Vi har fokus på helse, omsorg og hverdagsmestring og ønsker sammen med bruker og pårørende å skape et hjem hvor beboer trives i trygge omgivelser.

Stillingen er f.t. lagt til Hjemmetjenesten, Bangsund bo- og velferdsenter, og innebærer jobb i hjemmesykepleien ved Bangsund bo-og velferdssenter og ute i tilhørende distrikt.Stillingen innebærer turnusarbeid.

Arbeidet som fagsykepleier gir deg en utvidet innsikt og påvirkningskraft innenfor et viktig fagfelt. Du bør trives midt i begivenhetene og beholde roen i stressede situasjoner, samt ha evne til å få unna det som haster mest.

Vi tilbyr

Et godt fagmiljøEn trivelig arbeidsplassGode velferdsordningerGodt arbeidsmiljøEngasjerte arbeidskollegaerSpennende arbeidsoppgaverEn organisasjon som har fokus på kompetanseheving og utvikling

Krav til stillingen:

" Er offentlig godkjent sykepleier " Har videreutdanning i diabetes" Har gyldig førerkort for bil" Vi vil legge stor vekt på personlig egnethet.

Vi søker en person med følgende kvalifikasjoner:" Motivasjon, faglig interesse og ønsker om utvikling " Gode samarbeidsevner og fleksibilitet " Er selvstendig og tar initiativ og ansvar" Representerer stabilitet, forutsigbarhet og kontinuitet." Har kunnskap om/være komfortabel med bruk av elektroniske verktøy" Har evne til å ta ansvar for å kvalitetssikre tjenesten i tråd med gjeldende lover og regelverk" Norsk skriftlig og muntlig må beherskes og vil bli vektlagt ved ansettelse.

Dersom søker uten videreutdanning tilsettes, må søker forplikte seg til å ta relevant videreutdanning i tråd med arbeidsplassens kompetanseplan innen 3 år.

Søkere må påregne å bli innkalt til intervju, og personlige egenskaper vil bli vektlagt ved utvelgelsen.

Lønns- og tilsettingsvilkår

* Tarifflønn* Meget gode pensjons- og forsikringsordninger

Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidspartnere og organisatorisk plassering.

Det tas forbehold om fortrinnsrett for interne søkere jfr. arbeidsmiljøloven § 14.3 / hovedtariffavtalen kap 1 § 2.3.

Søknad sendes

Søknad om stillingen må sendes elektronisk via Namsos kommunes nettside (Ledige stillinger). Kontakt servicetorget tlf. 74 21 71 00 hvis du trenger hjelp.

Stillingtype: Fast i turnusKontakter:Heidi Kristiansen, Avdelingsleder, heidi.kristiansen (at) namsos.kommune.no, Mobil: , Arbeid: 94130979Ann Helen Westermann, Avdelingsleder, ann-helen.westermann (at) namsos.kommune.no, Mobil: , Arbeid: 94166612 For fullstendig utlysningstekst og elektronisk søknadsskjema: [Klikk her]Søknadsfrist: 22.05.16

Minstelønn: 0

Maksimal lønn: 0

Arbeidsgiver Navn: Namsos kommune

Arbeidsgiver adresse: 7800 NAMSOS

Land: Norge

Region: Nord-Trøndelag

Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge

Lønn valuta: NOK

Lønn periode: Pr. år