id: MDIyMDE5MDIwMDAxNTggMjYx

reference: 02201902000158

documentId: 02201902000158

connectionPointId: 261

Stillingstittel: Er du flink med folk?

Stillingsbeskrivelse:

I over 75 år har IKEA gitt folk over hele verden råd og mulighet til å skape vakre og funksjonelle hjem. Suksessoppskriften vår er menneskene bak møblene. Hver dag våger vi å tenke annerledes, og jobber sammen for å finne nye måter å gjøre ting bedre på. Når du jobber i IKEA kan du være akkurat som du er. Det viktigste for oss er at du deler verdiene våre og inspireres av visjonen vår om å skape en bedre hverdag for de mange menneskene.

Er du flink med folk?
Uten tilgjengelige og kunnskapsrike medarbeidere er vi ingenting. For at kundene skal få best mulig hjelp jobber HR med å tiltrekke, utvikle og ta vare på menneskene bak møblene. Sammen skaper vi tusenvis av gode handleopplevelser hver dag.

IKEA sin HR idé er å gi jordnære, redelige mennesker anledning til å utvikle seg både som individer og i sine yrkesroller, slik at vi sammen og med stort engasjement kan skape en bedre hverdag for oss selv og kundene våre.

People and Culture avdelingen IKEA Slependen består av to medarbeidere, People and Culture Manager og to People and Culture generalister. Vi søker en generalist med gode samarbeidsevner, som kan være med å videreutvikle People and Culture funksjonen på IKEA Slependen. I tråd med mål og businessplan for varehuset og hele tiden finner bedre løsninger for våre kunder, medarbeidere og ledere.

Det vil være stor bredde i oppgavene, alt fra små administrative oppgaver, til store oppgaver som Læring og utvikling og HMS, til strategisk planlegging om hvor vi ønsker å drive vår People agenda.

Som People and Culture Generalist vil du ha ansvar for:

• Proaktiv businesspartner for varehusets ledere.
• Videreutvikle IKEA sin posisjon som ledende arbeidsgiver
• Kontinuerlig følge opp og bidra til en positiv utvikling av arbeidsmiljø, herunder HMS og sykefravær
• Arbeidsrett, samarbeid med vernetjenesten, fagforeningene, tariffavtaler
• Talent og succession arbeid
• Læring og utvikling
• Rekruttering og onboarding
• Administrativ arbeid som tilhører avdelingen

Hvorfor skal vi velge deg?

For å bli en av oss må du være deg selv. Også må du like å ta i et tak og jobbe sammen med andre. I tillegg ser vi i denne stillingen spesifikt etter deg som har:

Kvalifikasjoner:

• Relevant høyere utdanning (bachelor/master) innenfor HR/Personal/Ledelse/Administrasjon eller lignende
• 3-5 års relevant erfaring innen HR, helst retail, hospitality eller facility management
• Gjerne ledererfaring

Personlige egenskaper:

• God relasjonsbygger
• Selvstendig, starter og driver prosjekter og oppgaver selv -- en pådriver
• Forretnings- og resultatorientert
• Evne og vilje til å videreutvikle prosesser og mennesker
• <>
• Godt humør og vinnende vesen
• God ambassadør for IKEAs verdier

Vi skal være synlige og tilgjengelig for våre medarbeidere og ledere når de er på jobb. Det må påberegnes noe kveld og helg.

People and Culture på IKEA Slependen har store ambisjoner for å oppnå gode resultater for varehuset, og trenger deg med på laget!

IKEA i Transformasjon

I løpet av de neste tre årene skal vi skape et nytt IKEA for medarbeidere og kunder. Vi skal vokse ved å investere massivt i nye og eksisterende tjenester, i digital utvikling og nye forretningsområder. Det innebærer endringer både ut mot kunden og internt i virksomheten.?Nå bygger vi den nye organisasjonen innen People and Culture, Har du den erfaringen og kompetansen vi trenger og lyst til å være med å bygge framtidens IKEA? Da lover vi en ansvarlig og inkluderende arbeidsplass - med en verden av muligheter.

På IKEA ser vi mangfold og inkludering som det eneste rette. Dette ligger dypt rotfestet i verdiene våre og måten vi jobber på. Vi har blant annet et mål om at kjønnsfordelingen i ledergruppene våre skal være 50-50 innen 2020. Nå trenger vi flere menn i People & Culture, og vi oppfordrer derfor menn til å søke på denne stillingen.

Vi ønsker å motta din søknad så snart som mulig, Intervjuer er planlagt fortløpende. Vi har som mål å kjøre en rask og effektiv prosess. Korte tidsfrister kan forekomme.

Vi ser fram til å høre fra deg!

Hvorfor skal du velge oss?
Verden er i endring, det er vi også. Nå jobber vi med å bli enda mer tilgjengelig, slik at alle får en like god og inspirerende opplevelse uansett når, hvor eller hvordan de velger å handle hos oss. Dette trenger vi hjelp til, og har du lyst til å være med lover vi en ansvarlig og inkluderende arbeidsplass - med en verden av muligheter. I arbeidet med å realisere folks drømmehjem, jobber vi hele tiden målbevisst med at vårt miljøavtrykk skal være så positivt som mulig. I IKEA har vi ressurser til å gjøre en forskjell, og vi håper du vil bidra.

Se annonse

PAM

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2423

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: IKEA AS

source: NAV