id: MTY0MDE5MDMwMDAwMTQgMjYx

reference: 16401903000014

documentId: 16401903000014

connectionPointId: 261

Stillingstittel: direktør ved Norsk kulturminnefond

Stillingsbeskrivelse:
Jobbnorge ID: 166609

Direktør ved Norsk kulturminnefond: 

Norsk kulturminnefond ble opprettet av Stortinget i 2002, lokalisert til Røros, med hele landet som arbeidsfelt. Kulturminnefondet er direkte underlagt Klima- og miljødepartementet med et eget styre. Administrasjonen har for tiden 19 ansatte.

Kulturminnefondet er et lavterskeltilbud og en rendyrket tilskuddsordning for private eiere av verneverdige kulturminner.

I 2019 har Kulturminnefondet vel 116 mill. kroner til tilskudd og administrasjon.

Direktørstillingen er et åremål på seks år med mulighet for ytterligere én seksårsperiode. Nåværende direktør er inne i sin første åremålsperiode.

Dine arbeidsoppgaver vil være:

Vi søker etter en person som skal lede og videreutvikle Norsk kulturminnefond som en moderne og utadvendt virksomhet innenfor kulturminneforvaltningen. Norsk kulturminnefond er hovedvirkemiddel i arbeidet med å ta vare på verneverdige kulturminner og kulturmiljøer. Kulturminnefondet kan også gi tilskudd til fredete kulturminner. Kulturminnefondet skal bidra til samspill mellom offentlig og private midler for å sikre at et mangfold av kulturminner og kulturmiljøer bevares og aktiviseres som grunnlag for opplevelse, kunnskap og verdiskaping.

Den som ansettes skal være en pådriver for å få privatpersoner, næringsliv og organisasjoner mer interessert og engasjert i å bevare kulturminner og kulturmiljøer,  og å ta dem i bruk i nye sammenhenger.

Direktøren har det overordnete ansvaret for den daglige driften av fondets virksomhet. Dette innebærer å forberede og delta i styrets møter, følge opp retningslinjer og pålegg gitt av styret. Direktøren vil ha en viktig oppgave og rolle i oppfølgingen og kontakten med statlige myndigheter, privat og offentlig næringsliv og frivillige og andre organisasjoner.

Dette innebærer nettverksbygging og samfunnskontakt, utviklingsarbeid og strategisk planlegging i tillegg til organisering av virksomheten og ansettelse av personell.

Vi søker deg som har følgende bakgrunn og kvalifikasjoner:

Det legges vekt på direktørens lederegenskaper. Direktøren må være en inspirerende og inkluderende leder. Andre viktige egenskaper er handlekraft, beslutningsdyktighet og gode kommunikasjonsferdigheter. Det vil bli lagt vekt på personlig egnethet og gode samarbeidsegenskaper.

Det er nødvendig med ledererfaring og kjennskap til offentlig forvaltning. Det vil bli lagt vekt på erfaring fra kulturminneforvaltningen.

 

 

 

Mer informasjon:

• Vi ber om at du laster opp vitnemål/karakterutskrifter (som kan hentes direkte fra Vitnemålsportalen) og relevante attester.
• Dine personopplysninger vil bli opbevart i henhold til GDPR.
• Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil bli orientert om dette på forhånd.
• Kvalifiserte kandidater med ulik arbeids- og livserfaring oppfordres til å søke.
• Lønn etter avtale

Det er et personalpolitisk mål å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og ta i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vi jobber for å realisere regjeringens inkluderingsdugnad for personer med nedsatt funksjonsevne og hull i CV'en. Opplysninger om dette kan bli brukt til registreringsformål.

For nærmere opplysninger om stillingen kontakt: Ekspedisjonssjef Einar Holtane, tlf. 416 50 194 og styreleder Helen Bjørnøy, tlf. 958 70 120

 

Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C1120

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

Arbeidsgiver Navn: Klima- og miljødepartementet

source: NAV