id: MTgzMzE5MDQwMDAwMjMgMjYx

reference: 18331904000023

documentId: 18331904000023

connectionPointId: 261

Stillingstittel: Barne-og ungdomsarbeider Barnas hus (2019/122)

Stillingsbeskrivelse:

Det er ledig vikariat i 100% stilling i perioden mai-august 2019

Barnas hus er en kommunal barnehage i sentrum av Mo i Rana, og vi setter barnet i sentrum. Barnehagen har 66 barn i alderen 0-6 år og 17 ansatte. Barnehagen er inspirert av Reggio Emilia filosofien. I de siste årene har vi jobbet en del med fysisk miljø hvor miljøet skal fungere som den tredje pedagog og prosjekterende arbeidsmåte som bygger på barnas interesser og engasjement danner grunnlaget for aktivitetene i barnehagen. Barnas hus er en øvingsbarnehage for Nord Universitet. Det innebærer at vi tar imot studenter. Vi tar også imot lærlinger i barne- og ungdomsarbeiderfaget, elever fra Polarsirkelen Vgs. og Mo ungdomsskole.

Arbeidsområder for stillingen:

• Ivareta barns behov for omsorg og utvikling.
  
• Bidra til utvikling og gjennomføring av barnehagens mål, planer og visjoner.
  
• Samarbeid med foreldre, barn og personale.
  

Kvalifikasjoner:

• Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Dersom ingen søkere har denne kvalifikasjonen kan annen kompetanse og bakgrunn relatert til barnehage vurderes.
  
• Erfaring fra jobb i barnehage.
  
• Gode norskkunnskaper og god muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
  

Det er viktig:

• at du har gode samarbeidsevner
  
• at du er engasjert, har energi og arbeidsglede
  
• at du har lyst til å lære og ønsker å prøve nye ting
  
• at du trives med lek ute/inne
  
• at du er oppmerksom og tilstede i øyeblikket
  
• at du er ansvarsbevisst, målfokusert og tydelig
  
• at du har positiv innstilling og godt humør
  
• at du takler en hverdag med høyt tempo og varierte arbeidsoppgaver
  

Vi kan tilby:

• Opplæring og gode muligheter for å utvikle kunnskap og kompetanse.
  
• Et miljø med engasjerte og støttende kollegaer.
  
• -Skreddersydde- oppgaver sånn at alle er på rett plass.
  

Ved tilsetting vil det bli lagt stor vekt på personlige egenskaper og egnethet for stillingen.

Fortrinnsrett for interne søkere vil bli tatt hensyn til ved ansettelsen. Ved evt. intern omrokkering kan det bli ledig annen stilling av samme type. Vi ber søkerne oppgi om de også ønsker å stå som søkere på andre ledige stillinger.

To referanser må oppgis.

Aktuelle søkere kan påregne å bli innkalt til intervju.

Stillingskode og lønn fastsettes på grunnlag av utdanning, lønnsansiennitet og intern lønnsstruktur.

Lønnsansiennitet beregnes ut fra vitnemål og attester, som leveres ved jobbintervju. Det gis tillegg for relevant tilleggs-/ videreutdanning.

Spørsmål knyttet til stillingen og ansettelsesprosessen kan rettes til styrer Tor-Egil Moxness Horn tlf:

75145570

Ved krav om gyldig politiattest skal denne fremskaffes først når søkeren har fått tilbud om stilling. Stillingen tilbys under forutsetning av at attesten ikke viser anmerkninger som enten fører til utelukkelse fra ansettelse, eller at søker finnes uegnet etter Rana kommunes vurderinger.

Søknad skal sendes via elektronisk søknadskjema, se link på denne side.

Søknadsfrist: 16.04.2019 Link til søknadsskjema: Send søknad

PAM

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C5311

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: RANA KOMMUNE SERVICEAVDELINGEN

source: NAV