Akershus universitetssykehus er Norges største akuttsykehus, og lokal- og områdesykehus for nær 10 % av Norges befolkning. Vi har et raskt voksende forskningsmiljø innen medisin og helsefag. ”Menneskelig nær – faglig sterk” er vår visjon.Medisinsk divisjon leverer spesialisthelsetjenester innenfor akuttmedisin, hjertesykdommer, lungesykdommer, infeksjonssykdommer, endokrinologi, blodsykdommer, nyresykdommer, fordøyelsessykdommer, kreft, geriatri, nevrologi og nevrofysiologi, rehabilitering og medisinsk overvåkning. Divisjonen har et stort og aktivt forskningsmiljø med forskning organisert som egen avdeling.

Ønsker du spennende lederutfordringer i en stor og kompleks organisasjon? Avdeling for akuttmedisin er 1 av 16 avdelinger i Medisinsk divisjon. Avdelingen har en stor oppgaveportefølje fordelt på tre underliggende seksjoner; Akuttmottaket, Akutt24/klinisk beslutningsenhet og legeseksjonen. Avdelingen har omlag 250 ansatte, tre ledernivåer med til sammen åtte ledere fra nivå 3 til 5. Avdelingssjef rapporterer til divisjonsdirektør Medisinsk divisjon og er medlem i dens ledergruppe. Avdeling for akuttmedisin har en stor pasientpopulasjon og gjennomsnittlig innlegges om lag 120 pasienter per døgn gjennom akuttmottaket. I tillegg kommer polikliniske konsultasjoner. Å sikre ivaretakelse av akuttfunksjonen er grunnleggende for all aktivitet innen lokal-og områdeansvaret. Arbeidet med å videreutvikle akuttfunksjonene dekker samhandling og pasientforløp, kompetanse, kvalitet og forskning. Divisjonen har et stort og aktivt forskningsmiljø med forskning organisert som egen avdeling. Bli mer kjent med Ahus her!

• Hovedoppgaven for avdelingssjefen er å ivareta og utvikle tilbudet til pasientene ved å sikre at sykehuset har en avdeling som er faglig spesialisert til å håndtere akuttmedisinske pasienter
• Forbedre og sikre effektiv pasientlogistikk og pasientflyt i akuttmottaket
• Å etablere gode samhandlingsarenaer innad i sykehuset og blant aktuelle samarbeidsaktører internt og eksternt
• Å bidra i divisjonsdirektørens ledergruppe for å nå divisjonens mål innenfor gitte rammer
• Utvikle en strategi for avdelingen og sikre foretakets og avdelingens strategi-, mål- og resultatoppnåelse
• Arbeide for å skape felles målbildet i ansattgruppen, arbeide med samhandling mellom yrkesgrupper og mellom avdelinger.

• Utdanning fra høyskole/universitet
• Ledererfaring
• Klinisk erfaring og god kjennskap til sykehusdrift
• Kompetanse innen helse- og HMS lovgivning
• Forståelse for utvikling og krav til helsehjelp innen området som skal ledes
• Oversikt over forskning og utvikling innen fagområdet som skal ledes
• Kompetanse til å videreutvikle et godt akuttmedisinsk tilbud
• Gode IKT kunnskaper
• Søker bør ha lederutdanning, kunnskap om/kjennskap til arbeid med mål- og resultatstyring og dokumentert resultatoppnåelse

• Høyskole / Universitet, Hovedfag / Mastergrad

• Ønske og motivasjon for å være leder
• Klar forståelse og mål for lederrollen
• Tar ansvar, helhetstenkende og handlekraftig
• Inspirerende og motiverende
• Resultatorientert
• Vilje og evne til samarbeid
• Gode kommunikasjonsevner
• Personlig egnethet vil vektl
  
  Minstelønn: 0
  
  Maksimal lønn: 0
  
  Arbeidsgiver Navn: Akershus universitetssykehus HF
  
  Arbeidsgiver adresse: 1478 LØRENSKOG
  
  Job kort beskrivelse: Health services managers
  
  Land: Norge
  
  Region: Akershus
  
  Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge
  
  Lønn valuta: NOK
  
  Lønn periode: Pr. år
  
  
  GJELDER