id: MDIyMTE5MDUwMDAwMDUgMjYx

reference: 02211905000005

documentId: 02211905000005

connectionPointId: 261

Stillingstittel:
Aurskog-Høland kommune - Hjelpepleier/Helsefagarbeider, Bjørkelangen sykehjem

Stillingsbeskrivelse:

Er du helsefagarbeider og vil bli en av våre kollegaer? Er du interessert i demensomsorg, miljøbehandling og å jobbe personsentrert? Ønsker du å være del av et team, som har fokus på den gode hverdagen og beboeren i fokus?

Bjørkelangen sykehjem ligger i Bjørkelangen sentrum, ca. 30 minutter fra Lillestrøm, med umiddelbar nærhet til bussforbindelse.

Sykehjemmet har tre avdelinger som er delt inn i en korttid/rehabiliterings avdeling, en delt avdeling med 9 korttidsplasser og 9 somatisk langtidsplasser og en skjermet enhet med 12 plasser. Skjermet enhet ligger i underetasjen og har direkte tilgang til sansehage.

Vi som jobber på skjermet avdeling har fokus på den gode hverdagen for beboerne, der alle ansatte er med og bidrar til gode rutiner og tiltak. Vi har implementert VIPS-modellen i avdelingen. Avdelingen har fokus på personsentrert omsorg og setter beboers individuelle behov foran egne rutiner. Videre er vi opptatt av å se muligheter og løsninger i stedet for å fokusere på problemene. Medbestemmelse og gode idéer verdsettes. Avdelingen satser på kompetanse og legger til rette for gjennomføring av demensomsorgens ABC og/eller relevant videreutdanning.

Vi har ledig følgende faste stillinger:

• Hjelpepleier/Helsefagarbeider 80% turnus med arbeid dag, kveld og hver 3. helg.
• Hjelpepleier/Helsefagarbeider 70% turnus med arbeid dag, kveld og hver 3. helg.
• Hjelpepleier/Helsefagarbeider 65% turnus med arbeid dag, kveld og hver 3 helg.

Felles for disse stillingene er at det er lagt inn 4 ekstra helger pr. år i fast turnus. (hinkehelger)

Stillingene er ledige fra: 1. juni 2019

• Hjelpepleier/Helsefagarbeider 19.60 %, helgestilling med arbeid hver 2. helg

Stillingen er ledig fra d.d

Vi søker deg som har relevant videreutdanning. Erfaring, engasjement og interesse for faget er et minstekrav og kan veie opp for manglende videreutdanning.

Krav til kompetanse:

• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier.
• Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig.
• Relevant videreutdanning, for eksempel demens eller alderspsykiatri.

Ønskelige kvalifikasjoner:

• Gode datakunnskaper og erfaring i bruk av elektronisk pasientjournal.
• Erfaring fra demensomsorgen/skjermet enhet.

Personlige egenskaper:

• Du har interesse for beboerne og demensomsorgen.
• Du har evne til å jobbe selvstendig men også i team.
• Du er positiv, pliktoppfyllende og fleksibel.
• Du tar medansvar for å ivareta et godt arbeidsmiljø.

Stillingens arbeidsoppgaver:

• Utøve helhetlig pleie og omsorg til beboerne med demens.
• Miljøarbeid.
• Dokumentasjon, tiltaksplaner, kartlegging og daglig oppfølging.
• Veilede nyansatte, studenter og elever.
• Kontakt med pårørende.

Vi vektlegger:

• Tverrfaglighet. Dette forutsetter at alle fagpersoner arbeider sammen i et team mot felles mål.
• Fleksibilitet. At du er løsningsorientert og ser driftens og brukernes ressurser og muligheter. At du ikke er avhengig av faste rutiner, men trives med det uforutsigbare.
• Lojalitet. At du er pliktoppfyllende og har et eieforhold til din arbeidsplass.
• Høy faglig kompetanse og interesse for sykepleie til eldre og demens.
• Evnen til å jobbe selvstendig, og ikke være redd for å ta ansvar.
• Evnen til å skape gode relasjoner med pasienter, pårørende, kollegaer og andre samarbeidspartnere.

Vi tilbyr:

• Et arbeidsmiljø hvor spennende og utfordrende arbeidsoppgaver og engasjerte medarbeidere er en del av hverdagen.
• Et arbeidsmiljø hvor faglighet, brukerorientering og engasjement settes høyt.
• Et knippe flotte kollegaer som brenner for å arbeide med mennesker med ulike demens/alderspsykiatriske sykdommer.
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Politiattest må framlegges før tiltredelse.

Personlig egnethet har høy prioritet ved alle ansettelser.

Vi ønsker oss medarbeidere som viser kommunens verdiplattform RAUS i praksis

Respekt: Alle har rett til å bli tatt på alvor

Ansvar: Vi tar ansvar og er til å stole på

Utvikling: Vi ser muligheter og gjør noe med dem

Service: Vi opptrer åpent, ærlig og tydelig

Ønskes ytterligere opplysninger om stillingene, ta gjerne kontakt med Bjørkelangen sykehjem, avdelingsleder Malin Havasi-Bunes tlf.: 67 20 50 40, E-post: malin.s.havasi-bunes (at) ahk.no

Søknadsfrist: 18.05.19
Gang per uke: .

Send søknad

PAM

numberOfPosts: 4

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C5321

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

Arbeidsgiver Navn: Bjørkelangen sykehjem

source: NAV