Stillingstittel:
Virksomhetsleder kommuneutvikling. (Arkivsaknr. 16/2201)

Stillingsbeskrivelse:
Tønsberg kommunes virksomhet for kommuneutvikling søker ny leder. Virksomheten har ansvar for arealplanlegging ,plansaksbehandling, bygge-/ tomtedelingssaker ,eiendomsmåling ,kart, konsesjonslov/ jordlov/skoglov, tilskuddsordningene i landbruket. Arbeidsmiljøet er godt og de 40 ansatte har et høyt kompetansenivå.Tønsberg kommune er en spennende, moderne og serviceorientert kommune med høyt aktivitetsnivå og som setter sine innbyggere i sentrum. Vår administrasjon er organisert i tjenesteproduserende virksomheter med resultatansvar og vide fullmakter.Det skjer mye i Tønsberg og vi vil være på offensiven! Vi arbeider derfor aktivt med kompetanseutvikling for våre ansatte og vi søker etter medarbeidere som ønsker å bidra til service, kvalitet, teamarbeid og fleksibilitet. Om vi arbeider på trygg historisk grunn, er vi på jakt etter medarbeidere med nye tanker .Tønsberg kommune er organisert en 2-nivåmodell og har ca 3.200 ansatte fordelt på 37 virksomheter og 6 fagenheter. Vi søker en leder med følgende kvalifikasjoner: * utdanning på høyskole / master nivå * bred erfaring fra ansvarsområdet * vektlegger godt samarbeid, raus og fleksibel, men samtidig kan være en tydelig og fast leder * setter klare mål, tar beslutninger og følger opp disse, * kan inspirere ansatte i arbeidet mot felles mål * god økonomiforståelse, * god rolleforståelse og samarbeidsevner er nødvendig * det vil bli lagt vekt på personlig egnethetTil stillingen ligger følgende ansvarsoppgaver: * videreutvikle god service til innbyggerne og næringslivet gjennom forutsigbar og effektiv saksbehandling * lede og koordinere arbeidet i virksomheten * økonomisk og personalmessig oppfølging av virksomhetens ressurser. * oppfølging av politiske vedtak. * utvikling og oppfølging av resultatmål. * kommunikasjonen mot politikere, brukere, media og omgivelser for øvrigVi tilbyr: * en utfordrende, spennende og variert lederstilling * en selvstendig stilling med mye ansvar * et godt faglig og sosialt miljø * en ledelse med fokus på nytenking * konkurransedyktig lønnKontakt:Vil du vite mer om stillingen, kan du kontakte kommunaldirektør Jan Eide på telefon 45 20 99 99.Ansettelsen skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av lover, reglementer og tariffavtale. Søkere som ønsker å unntas fra den offentlige søkerlisten bes begrunne dette. Kommunen vil umiddelbart behandle slike anmodninger og meddele søkeren resultatet dersom denne ikke imøtekommes.Søk på stillingen i vårt digitale søknadssenter.SØKNADSFRIST: 29.02.2016For fullstendig stillingsutlysning og søknadsskjema: [Klikk her]

Minstelønn: 0

Maksimal lønn: 0

Arbeidsgiver Navn: Tønsberg kommune

Arbeidsgiver adresse: 3110 TØNSBERG

Job kort beskrivelse:
Professional services managers not elsewhere classified

Land: Norge

Region: Vestfold

Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge

Lønn valuta: NOK

Lønn periode: Pr. år