Stillingstittel: Sykepleier ( Ref.nr: 819/GGR)

Stillingsbeskrivelse:

Namsos kommune har ca. 1300 ansatte fordelt på ca. 980 årsverk. Tjenesteproduksjonen utføres i 21 kommunale og 5 regionale resultatenheter. Interne tjenester utføres i 4 enheter plassert i sentraladministrasjonen. Vår visjon er "Namsos kommune - et godt sted å leve".

Namsos bo- og velferdssenter ligger i sentrum og har ...

Stillingen er f.t. lagt til helsedistrikt Sør, NBSS, og innebærer jobb i hjemmesykepleien ved Namsos bo - og servicesenter og ute i tilhørende distrikt.Stillingen innebærer helgejobb med p.t. 5 av 12 helger.

Sykepleier 75 % fast

Namsos bo og velferdssenter bygg B og C inneholder 48 omsorgsboliger

Namsos bo og velferdssenter bygg B og C inneholder 48 omsorgsboligerHjemmetjenesten, herunder hjemmesykepleien i Namsos bo og velferdssenter avd. 1 og 2, hjemmehjelpstjenesten og nattpatruljen har kontorlokaler i bygget.Hjemmetjenesten ved Namsos bo og velferdssenter er en arbeidsaplass med 105 faste ansatte pr januar 2015.Vi har fokus på helse, omsorg og hverdagsmestring, og ønsker sammen med bruker og pårørende å skape er hjem hvor beboer trives i trygge omgivelser.

Stillingen er f.t. lagt til Hjemmetjenesten ved Namsos bo og velferdssenter avd. 1, og innebærere jobb i hjemmesykepleien ved Namsos bo og velferdssenter og ute i tilhørende distrikt.Stillingen innebærer turnusarbeid.

Vi tilbyr

" Et godt fagmiljø" En trivelig arbeidsplass" Gode velferdsordninger" Godt arbeidsmiljø" Engasjert arbeidskolegaer" Spennende arbeidsoppgver" En organisasjon som har fokus på kompetanseheving og utvikling

Stillingens arbeidsområde

Direkte underlagt avdelingslederDelta i direkte tjenesteyting overfor pasient og bidra til at ansvarsområder følges opp og at målsettinger innenfor tjenesten nåsBidra til kvalitetssikring av tjenesten, planlegging og utvikling i tråd med ulike mål i Namsos kommuneAnsvar for å spre kunnskap om og å gi opplæring i forflytningsteknikk og forflytningshjelpemidler

Vi søker en person som:

" Er offentlig godkjent sykepleier" Har gyldig førerkort for bil" Er fleksibel i forhold til arbeidssted og arbeidsoppgaver " Deltar i arbeidsplassens endringsprosesser i takt med samfunnsendringer og krav." Er god på kommunikasjon og samarbeid" Er løsningsorientert og positiv" Er selvstendig og tar initiativ og ansvar" Representerer lojalitet, stabilitet, forutsigbarhet og kontinuitet." Viser interesse og engasjement" Har relevant praksis " Har kunnskap om/er komfortabel med bruk av data." Har evne til å ta ansvar for å kvalitetssikre tjenesten i tråd med gjeldende lover og regelverk." Ha interesse for og gjerne erfaring fra arbeid med forflytningsteknikk.

Søkere må påregne å bli innkalt til intervju, og personlige egenskaper vil bli vektlagt ved utvelgelsen.

Lønns- og tilsettingsvilkår

* Tarifflønn

* Meget gode pensjons- og forsikringsordninger

Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidspartnere og organisatorisk plassering.

Det tas forbehold om fortrinnsrett for interne søkere jfr. arbeidsmiljøloven § 14.3 / hovedtariffavtalen kap 1 § 2.3.

Søknad sendes

Søknad om stillingen må sendes elektronisk via Namsos kommunes nettside (Ledige stillinger). Kontakt servicetorget tlf. 74 21 71 00 hvis du trenger hjelp.

Stillingtype: Fast i turnusKontakter:Ann Helen Westermann, Avdelingsleder,

GJELDER