id: MTkzMTE5MDMwMDAwMzQgMjYx

reference: 19311903000034

documentId: 19311903000034

connectionPointId: 261

Stillingstittel: Styrer i Silsand barnehage

Stillingsbeskrivelse:

Jobbnorge ID: 167706

Om stillingen

• Det er ledig 100% fast stilling som styrer i Silsand barnehage med tiltredelse fra 01.08.2019.
• Silsand barnehage er en 2-avdelingsbarnehage med 36 plasser.
• Stillingen er delt med 50% avsatt til administrative oppgaver og utviklingsarbeid. Den andre halvdel av stillinga er for aktiv deltakelse i det pedagogiske arbeidet.
• Styrer inngår i lederguppa Barnehager Senja der hovedmålsettingen er å jobbe for helhetlig utvikling og kvalitet.
• Barnehagen er spesielt tilrettelagt for hørselshemmede og har god fagkompetanse for barn med spesielle behov

Styrer er ansvarlig for

• å sette igang og følge opp utviklings- og kvalitetsarbeid i barnehagen
• systematisk arbeid etter forskrift for Helse, miljø og sikkerhet og Miljørettet helsevern
• å administrasjon av daglig drift og planarbeid for pedagogisk virksomhet
• fag, personal og økonomi
• målrettet arbeid etter nasjonale og kommunale måsettinger og satsinger
• veiledning av ansatte
• tilrettelegging for barn med spesielle behov

Vi tilbyr

• En kommune i stor utvikling og endring
• Gode pensjonsordninger i KLP
• Gode muligheter for å bidra til og påvirke arbeidet med å utvikle barnehageområdet i den nye Senja kommune
• Varierte og faglig spennende oppgaver og utfordringer

Kvalifikasjonskrav

Formelle krav til stillingen:

• Godkjent utdanning som barnehagelærer
• God kompetanse og erfaring fra arbeide
• Lederutdanning og ledererfaring vil bli vektlagt
• Forståelse for lederrollen og motivasjon for å utvikle seg som leder
• Ønskelig med fordypning eller tillegssutdanning i spesialpedagogikk.
• Veilederkompetanse
• Gode datakunnskaper
• Ønskerlig med kjennskap til fagsystemer
• Gode evner til kommunikasjon, både muntlig og skriftlig

Vi søker en leder som:

• opptrer i samsvar med kommunens verdier
• jobber fokusert og målrettet
• kan ta beslutninger og evner å gjennomføre vedtak og bestemmelser
• er løsningsorientert i møte med utfordringer og forventninger
• evner å begeistre og motivere
• kan samarbeide tett med andre barnehageledere for å skape helhetlig utvikling og kvalitet

For stillingen gjelder

Lenvik kommunes verdier er respektfull, ansvarlig og mulihetsorientert. Vi ønsker ansatte som etterlever disse verdiene.

Lønn etter avtale og kvalifikasjoner. Ansettelser skjer etter kommunale vilkår, på de lønns- og arbeidsvilkår som fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.

Politiattest, ikke eldre enn 3 måneder, kreves.

I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort, selv om søkeren har anmodet om søknad unntatt offentlighet.

Kopi av attester og vitnemål skal framlegges ved intervju. Kopiene blir ikke returnert.

Vi ber om minimum 2 referanser fra siste arbeidsforhold, en må være fra overordnet.

For spørsmål, ta kontakt med Merete Henriksen, tlf 92413516

Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

PAM

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2342

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: SILSAND BARNEHAGE

source: NAV