Røyken - en moderne kommune, med godt arbeidsmiljø for de 1500 ansatte i små og store enheter. Kommunen er nabokommune med Hurum, Asker og Lier. Det tar 20 min fra Drammen og 30 min fra Oslo med bil. Det er gode kollektivmuligheter med både tog, båt og buss.

Røyken kommune utvikler seg raskt med både urbane tettsteder og landlige bomuligheter. Her er det trygt å leve for våre 21 000 innbyggere som har nærhet til å gå tur i Kjekstadmarka eller tøffe i en båt på fjorden. Kommunen har moderne skoler og barnehager, flotte idrettsanlegg og et rikt kulturliv. Vi ønsker deg velkommen.

Spikkestad barneskole har 420 elever og ca. 60 ansatte .Skolen ligger i et område av Røyken med stor befolkningsvekst. Skolen har åpne løsninger for trinnarealer i lyse og romslige lokaler. I ditt lederteam på skolen vil det være 3 avdelingsledere, med delegerte oppgaver, bl.a. personaloppfølging. Som rektor vil du ha et utvidet ansvar som enhetsleder. Dette betyr i praksis at du har totalansvaret og stor handlingsfrihet innenfor gitte økonomiske rammer, personal, administrasjon og fag, både for skole og SFO. Rektorstillingen vil inngå i kommunalsjefens lederteam og rapportere til kommunalsjef for oppvekst og utdanning. I Røyken kommune har vi gjennom flere år hatt styringshjul for ledelse og lederoppfølging. "Etterspørrende lederskap" og "Ledelse tett på" er begreper og praksis hos oss. Dette betyr strukturert og systematisk dialog mellom kommunalsjef og rektor, der også ut fra temaer, ansatte deltar - "Sammen om læringsledelse". Som deltaker i kommunalsjefens lederteam, vil du også være en viktig aktør og bidragsyter i utviklingsprosjekter mellom enhetene i kommunen.

• *Høgskole/universitetsutdanning som pedagog
• *Du må minst 5 års erfaring som pedagog
• *Mastergrad innen ledelse er ønskelig, men kan erstattes av realkompetanse som leder
• *Du bør ha erfaring fra å lede store organisasjoner.
• *Erfaring som lærer og/eller skoleleder i "åpne trinnarealer" er en fordel.
• *Personlig egnethet med lederegenskaper vil tillegges betydelig vekt.

• *Røyken kommune vil ansette en tydelig LEDER. Faglig, pedagogisk ledelse er ikke tilstrekkelig alene.
• *Du må ha høy kompetanse på å forstå og praktisere tydelig lederskap med virkemidler om humor og entusiasme og søkelys på gode løsninger.
• *Du må være fortrolig med samfunnsmandatet for skolen - læring og en inkluderende skole.
• *Evne til å utstrakt samarbeid med rådsorganene i skolene. Foreldre er særdeles viktige samarbeidspartnere.
• *Du må ha evne til ta beslutninger og effektuere prosesser og tiltak som skaper stadig bedre miljø for elever og medarbeidere. Dette innebærer kreativ tenkning og en forståelse for organisasjonsutvikling som prinsipp.
• *Du må ha forståelse for politiske beslutningsprosesser i en kommune og for skolejuss.
• *Du må kunne være lyttende på jakt etter stadig bedre praksis i læringssituasjoner gjennom systemet "skolebasert kompetanseutvikling" - det vil si lede prosesser der de ansattes kompetanse tas i bruk og videreutvikles i praksis.
• *Du må etter hvert kunne bruke metoder som Røyken kommune har valgt som system, bl.a. "Skolevandring",
  
  Minstelønn: 0
  
  Maksimal lønn: 0
  
  Arbeidsgiver Navn: Spikkestad Barneskole
  
  Arbeidsgiver adresse: 3430 SPIKKESTAD
  
  Job kort beskrivelse: Education managers
  
  Land: Norge
  
  Region: Buskerud
  
  Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge
  
  Lønn valuta: NOK
  
  Lønn periode: Pr. år
  
  
  GJELDER