id: MTAzMjE5MDUwMDAwMzAgMjYx

reference: 10321905000030

documentId: 10321905000030

connectionPointId: 261

Stillingstittel:
Lyngdal bo- og servicesenter søker fagkoordinator til 100% fast stilling

Stillingsbeskrivelse:

Er det å arbeide i team noe for deg? Ønsker du faglige utfordringer og utvikling?

Lyngdal bo- og servicesenter søker sykepleier/Vernepleier med videre utdanning og/eller erfaring innen psykisk helse/miljø terapi til 100% fast stilling som fagkoordinator for Team Voksen.

Lyngdal kommune har en ledig stilling som fagkoordinator i Team Voksen. Vi tror dette kan være en spennende stilling for deg som ønsker nye utfordringer. Vi er på leting etter en person som evner å samarbeide i et lite team, som bruker faglige vurderinger i sin arbeidsdag, som er villig til å ta ansvar, stå i krevende situasjoner og som kan arbeide tett med avdelingsleder.

Teamet arbeider også tett med korttidsavdelingen og spesielt kommunal øyeblikkelig hjelp (KØH). Fagområder ved korttidsavdelingen og KØH er somatikk og psykiatri. Arbeidet består av å utføre pleie og omsorgsoppgaver som er en del av den medisinske behandlingen. Lyngdal bo og servicesenter vant IA prisen i 2017 og ble nr. 1 på kommunebarometeret innen pleie og omsorg 2018 Vi vektlegger fag og kvalitet og ønsker å styrke vår kompetanse. Vi har fått et fagmiljø med flere som har videreutdanning innen psykisk helse i enheten.

Fagkoordinator har et fag- og veiledningsansvar og ligger direkte under avdelingsleder som har overordnet fag/ personal og økonomisk ansvar. Teamet består av 6 ansatte som er knyttet opp til en enkeltbruker primært. Ca 50% av stillingen er som fagkoordinator for teamet, resterende 50 % vil være som fast vikar fortrinnsvis ved Team Voksen, Korttidsavdelingen og KØH

Kommunen er i gang med å bygge et nytt helsehus; Lyngdal helsehus som skal stå ferdig i 2020. Vi arbeider også med å danne NYE LYNGDAL kommune sammen med Audnedal som skal være klar i 2020. Endringer i organisering og arbeidsoppgaver vil måtte påregnes. 2019 vil bære preg av endringsprosesser fra dagens organisering mot det nye Helsehuset i en ny kommune.

Vi ønsker en fagkoordinator som ser dette som en spennende utfordring og som kan lede teamet mot dette målet. Personlig egenhet og relasjonskompetanse vil derfor bli vektlagt.

Stillingen er ledig for tiltredelse snarest.

Mulige arbeidsoppgaver som avtales i samarbeid med avdelingsleder:

• Ansvar for å organisere arbeidsdagen hensiktsmessig for gruppen og fordele ressurser
• Veilede medarbeidere i det daglige arbeidet
• Ta initiativ til faglig utvikling, atferds terapeutisk miljøarbeid
• Legge til rette for et helhetlig tjenestetilbud i samarbeid med andre, inkludert 2. linjetjeneste
• Ansvar for gruppemøter/brukerorienterte møter/fagmøter i samarbeid med avdelingsleder
• Ansvar for praktisk opplæring og informasjon til nyansatte, samt tildele fadder
• Kvalitetsoppfølging av pålagt dokumentasjon (f. eks. plan/rapport/IPLOS)
• Påse at alle bruker har primærkontakt og sekundærkontakt med fokus <<rett person på rett plass>> - oppfølging av primær/sekundærkontaktenes arbeid. Ved langvarig fravær må primær/sekundær oppgavene fordeles på andre.
• Ansvar for praktisk opplæring i medisinhåndtering av ansatte som har gjennomført medisinkurs.
• Bidra til at personalet får brukt og utviklet sine evner, med fokus <<rett person på rett plass>>
• Følge opp individuelt tilpasset pasientforløpsarbeid
• Støttesamtaler ved behov ift Kommunal øyeblikkelig hjelp, psykiatri
• Dokumentasjon i fagprogrammet Profil
• Terapeutisk mestring av vold

Krav til utdanning:

• Autorisert sykepleier/vernepleier.
• Søkere annen relevant formell utdanning kan også komme i betraktning

Praksis/ erfaring:

• Ønskelig med erfaring fra målrettet miljøarbeid og veiledning
• Ønskelig med videreutdanning i psykisk helsearbeid eller ønske om å ta videreutdanning
• Pleie og omsorg
• Evt. erfaring fra arbeid med terapeutisk mestring av vold

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeidsevner og evne til å arbeide i team, samt evne til å arbeide selvstendig og tenke helhetlig
• Fleksibel og løsningsorientert
• Har evne til nytenkning
• Tar faglige vurderinger
• Lojal og pliktoppfyllende

Personlig egnethet vektlegges i stor grad.

Det tilbys:

• Opplæring, oppfølging og faglig veiledning fra tjenestens eget personale
• Rekrutteringstilskudd for sykepleiere i henhold til lokal lønnspolitikk, inntil 20 000,-
• Gunstig treningsavtale med Sørlandsbadet
• Opplæring i terapeutisk mestring av vold

Lyngdal kommune er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi er en IA -virksomhet og vil legge forholdene til rette for søkere med redusert funksjonsevne.

Stillingen lønnes i hht gjeldende tariff i forhold til utdanning og praksis. Utover gjeldende tariff tilbys et funksjonstillegg på ca 11 000 i 100% stilling for ansvar som Fagkoordinator i henhold til lønnpolitiske retningslinjer.

Ansettelse skjer på gjeldende kommunale vilkår.

Søknadsfrist: 9.6.2019

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til:

Elin Goderstad, tlf 91628330, avdelingsleder/ teamleder Team Voksen

Maureen Johnsen, tlf. 94506029, enhetsleder Lyngdal bo- og servicesenter el Hildegunn Vik Risnes.

Vi ønsker at alle benytter elektronisk søknadsskjema til stillinger i Lyngdal kommune. Søknadsskjema finner du på www.lyngdal.kommune.no

Se annonse

PAM

numberOfPosts: 1

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn: LYNGDAL KOMMUNE SERVICEKONTORET

source: NAV