id: MDIzMTE4MTIwMDAwMzYgMjYx

reference: 02311812000036

documentId: 02311812000036

connectionPointId: 261

Stillingstittel:
Førsteamanuensis/førstelektor i veiledning og relasjonsledelse

Stillingsbeskrivelse:
Førsteamanuensis/førstelektor i veiledning og relasjonsledelse
Ved Institutt for yrkesfaglærerutdanning ved Fakultet for lærerutdanning og internasjonale studier er det ledig 100 % fast stilling som førsteamanuensis/førstelektor i veiledning og relasjonsledelse med ansettelse 01.02.19. 

Institutt for yrkesfaglærerutdanning utdanner lærere til yrkesfag i videregående skole og vi har et bredt utvalg av etter- og videreutdanningskurs, stor oppdragsvirksomhet og et kompetansesenter for yrkesfag. I tillegg har instituttet en mastergrad i yrkespedagogikk og er tilknyttet doktorgrad i utdanningsvitenskap ved fakultetet. Kompetanse i veiledning og relasjonsledelse er sterkt etterspurt som etter- og videreutdanning og vi ønsker nå å utvide vårt team med 1 fast stilling. Vi har studier i karriereveiledning, sosialpedagogisk rådgivning, utdanningsvalg, profesjonsrettet veiledning og veiledning av nyutdannede lærere og praksisveiledere.

Les mer om fakultetet og instituttet her.

Les mer om våre forskergrupper her

Arbeidsoppgaver:
- å undervise og veilede på bachelor-, master- og ph.d.-nivå, og ev. EVU-tilbud
- å følge opp studenter i praksis
- å bidra i arbeidet med å videreutvikle fagmiljøet og instituttets utdanninger
- å gjennomføre eget forsknings- og utviklingsarbeid
- å delta i utviklingen av større forskningsprosjekter og søknader om ekstern finansiering sammen med kolleger i fagmiljøet
- å delta i forskningssamarbeid med nasjonale og internasjonale samarbeidspartnere
- å utføre faglig-administrative oppgaver

Lærerutdanningsprofilen og profesjonsrettet forsknings- og utviklingsarbeid er sentralt ved fakultetet. Derfor er det viktig at den som ansettes, er innstilt på å orientere seg mot profesjonsspesifikke problemstillinger.

Kvalifikasjonskrav:
- For ansettelse i stilling som førsteamanuensis i veiledning og relasjonsledelse kreves norsk doktorgrad i pedagogikk eller tilsvarende.
- For ansettelse i stilling som førstelektor i veiledning og relasjonsledelse kreves embetseksamen, hovedfag eller mastergrad i pedagogikk eller tilsvarende og dokumentert omfattende forsknings- og utviklingsarbeid som i kvalitet og omfang tilsvarer arbeidsmengde og nivå for en doktorgradsavhandling.
- Dersom det på grunn av manglende søkertilfang eller av andre grunner ikke lar seg gjøre å ansette i stilling som førsteamanuensis/førstelektor, kan det bli aktuelt å ansette i stilling som universitetslektor, fortrinnsvis for søkere som har påbegynt kvalifisering for førstestilling. For ansettelse i stilling som universitetslektor i veiledning og relasjonsledelse kreves det fullført utdanning på masternivå (eller tilsvarende) fra universitet, høgskole eller tilsvarende innenfor relevant fagområde.
- utdanning i veiledning, relasjons-eller klasseledelse
- Søkeren må dokumentere relevant praktisk-pedagogisk kompetanse. Søkere som ved ansettelse ikke kan dokumentere pedagogisk basiskompetanse, må skaffe seg denne kompetansen i løpet av en toårsperiode. OsloMet tilbyr et emne i universitetspedagogikk (UHPED) som dekker dette kravet. 

Ved vurdering og rangering av kvalifiserte søkere vil det bli lagt vekt på:
- forsknings- og utviklingsarbeid som er relevant for stillingen. Publikasjoner fra de siste seks årene vil bli vektlagt.
- erfaring med forskningsnettverk og prosjekter med ekstern finansiering er ønskelig
- potensial for prosjektakkvisisjon
- undervisningserfaring på bachelor- og masternivå
- veiledningserfaring på ulike nivåer
- pedagogiske evner
- erfaring fra relasjonsledelse i arbeidslivet
- erfaring fra veiledning i en yrkesfaglig sammenheng
- god digital kompetanse
- god evne til å kommunisere og samarbeide med studenter og kolleger
- personlige egenskaper som kan bidra positivt til arbeidsmiljøet
- god muntlig og skriftlig framstillingsevne på et skandinavisk språk og engelsk. For søkere som ikke har et av de skandinaviske språkene som morsmål, må både muntlige og skriftlige språkferdigheter dokumenteres.

Generelle kriterier for ansettelse i undervisnings- og forskerstilling fremgår av Forskrift om ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger.

OsloMet gjennomfører prøving av pedagogiske kvalifikasjoner i forbindelse med intervju.

Det er viktig for OsloMet å gjenspeile befolkningen i vår region og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider aktivt med å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen dersom du har behov for det.

Søknadsprosess:
Innen søknadsfristen må du laste opp følgende dokumenter: - søknadsbrev
- CV
- attester og alle sider av vitnemål
- fullstendig publikasjonsliste
- inntil 10 vitenskapelige arbeider og en oversikt over disse
- 2 referanser med kontaktinformasjon

Dokumentene må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Oversettelser må være autorisert, og du må påregne å fremvise originaler ved et eventuelt intervju. OsloMet gjennomfører kontroll av dokumenter, slik at du som kandidat skal få en reell evaluering og rettferdig konkurranse. Ufullstendige søknader vil ikke bli tatt til vurdering.

Som søker vil du bli vurdert av et sakkyndig komite. Før oversendelse av søknadspapirene til sakkyndig komite, vil alle søknadene bli gjennomgått ved fakultetet og søknader fra ikke-kvalifiserte søkere vil ikke bli oversendt til vurdering.

Vi tilbyr deg:
- interessante og utfordrende oppgaver i et aktivt og mangfoldig fagmiljø
- tid til profesjonsnært forsknings- og utviklingsarbeid
- låne- og pensjonsbetingelser i Statens pensjonskasse
- gode velferdsordninger

Andre opplysninger:
Ønsker du nærmere informasjon om stillingen kan du kontakte:

- Instituttleder Sidsel Øiestad Grande, e-post: sidselga (at) oslomet.no
- Studieleder Siv-Heidi Ruud, e-post: sivheid (at) oslomet.no

Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ, som førsteamanuensis i kode 1011 og førstelektor i kode 1198, fra kr 524 200,-  til kr 682 200,- per år og universitetslektor fra kr 449 400,- til kr 586 500,- per år.  For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd til SPK.

Vil du søke på stillingen må du søke elektronisk ved å benytte knappen nederst på siden «Logg inn og søk stillingen».

OsloMet har implementert Charter & Code og er sertifisert av EU kommisjonen til HR Excellence in Research (HRS4R).
Gang per uke: 100%

Send søknad


numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2310

abstractJV_contact_0: See jobabstractJV_description

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbeidsgiver Navn:
OsloMet - storbyuniversitetet (tidl. HiOA) - Institutt for yrkesfaglærerutdanning

source: NAV