Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap (DSB) sin visjon er et trygt og robust samfunn - der alle tar ansvar. DSB er underlagt Justis- og beredskapsdepartementet. DSB har en viktig rolle i å understøtte departementets ansvar for å samordne det nasjonale samfunnssikkerhets- og beredskapsarbeidet i et bredt kjedeperspektiv, der kunnskapsutvikling, forebygging, beredskap, håndteringsevne, gjenoppretting og erfaringslæring er kjerneelementer. DSB har totalt rundt 650 ansatte, av disse er ca 300 ved hovedkontoret i Tønsberg. De øvrige ansatte jobber i tilsynsregionene for eltilsyn, på Norges brannskole, på Nasjonalt utdanningssenter for samfunnssikkerhet og beredskap og i Sivilforsvaret. www.dsb.no_____________________________________________________________________________________________________

Vi søker en erfaren jurist med god innsikt i juridisk metode som vil bidra i videreutviklingen av det arbeidsrettslige feltet i DSB. Du er tydelig, tillitsvekkende og har gode samarbeidsevner.

• rådgivning og strategisk støtte til ledere i DSB
• ansvar for tilrettelegging for medbestemmelse og samarbeid med tillitsvalgte
• saksbehandling og juridisk kvalitetssikring innenfor arbeidsrettslige problemstillinger
• ledelse og/eller deltakelse i interne utviklings- og omstillingsprosjekter

• Cand jur eller mastergrad i rettsvitenskap
• minimum fem års relevant arbeidserfaring fra offentlig forvaltning, advokatvirksomhet og/eller større organisasjoner
• meget god innsikt i juridisk metode
• ønskelig med erfaring fra arbeidsrett
• meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne

• analytisk, strukturert og løsningsorientert
• stor arbeidskapasitet
• tydelig, tillitsvekkende og med gjennomslagskraft
• god evne til å bygge relasjoner og håndtere mennesker

• varierte og utfordrende arbeidsoppgaver
• gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• fleksibel arbeidstid og gode pensjons- og forsikringsordninger i Statens pensjonskasse
• avlønning som seniorrådgiver (1364), årslønn kr 621800 - 684600 iht kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

  Generelle opplysninger

• noe reisevirksomhet må påregnes
• DSB vektlegger å sikre mangfold med hensyn til kjønn, alder og etnisk bakgrunn i sin rekruttering
• Søkers navn kan bli offentliggjort jf. Offl. § 25.

  Om avdelingen og stillingen

  DSB er en kompleks organisasjon som spenner over mange ulike fagområder og dekker et bredt kompetansefelt. Avdeling for HR har ansvar for utviklingen av medarbeidere og DSB som organisasjon i tråd med virksomhetens overordnede mål. Vi har en strategisk rolle innen organisasjons- og kompetanseutvikling og en kvalitetssikrings- og rådgivende funksjon innen HR og personaladministrasjon. I tillegg utfører vi ordinære service- og støtteoppgaver knyttet til lønn- og personaladministrative forhold.

  For å imøtekomme organisasjonens behov vektlegger vi å ha et solid arbeidsrettslig og HR-faglig miljø. Stillingen innebærer bred og allsidig kontaktflate mot store deler av organisasjonen, der ledere og tillitsvalgte/verneombud er sentrale samarbeidspartnere. Rollen krever at du er faglig sterk, har evne til strategisk tekning, er løsningsorientert og har god evne til å håndtere mennesker. Arbeidsoppgavene er mange og varierte, og du
  
  Minstelønn: 0
  
  Maksimal lønn: 0
  
  Arbeidsgiver Navn: Direktoratet For Samfunnssikkerhet Og Be
  
  Arbeidsgiver adresse: Postboks 2014 3103 TØNSBERG
  
  Job kort beskrivelse: Lawyers
  
  Land: Norge
  
  Region: Vestfold
  
  Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge
  
  Hvordan søke: Annet - se fritekst
  
  Lønn valuta: NOK
  
  Lønn periode: Pr. år
  
  

  GJELDER