Stillingstittel: Avdelingsleder (Ref.nr: 3189570950)

Stillingsbeskrivelse:
Bydel Alna er en av 15 bydeler i Oslo. Bydelen er dynamisk og utviklingsorientert, har ca 48 000 innbyggere og ca. 1320 årsverk. Det er stor variasjon i levekår. Bydel Alna har det økonomiske og administrative ansvar for tjenester og tilbud innen pleie og omsorg, lokalsamfunnsutvikling, helse, barnehager, barnevern, sosialtjeneste, bolig, fritid og kultur.Bydel Alna ønsker å være en attraktiv arbeidsplass for kompetente, selvstendige, kvalitetsbevisste og engasjerte medarbeidere.Les mer om Bydel AlnaLønnstabell for Oslo KommuneBydel Alna er en av 15 bydeler i Oslo. Bydelen er dynamisk og utviklingsorientert, har ca. 48 000 innbyggere og ca 1320 årsverk. Det er stor variasjon i levekår. Bydel Alna har det økonomiske og administrative ansvar for tjenester og tilbud innen pleie og omsorg, lokalsamfunnsutvikling, helse, barnhager, barnevern, sosialtjeneste, bolig, fritid og kultur Bydel Alna ønsker å være en attraktiv arbeidsplass for kompetente, selvstendige, kvalitetsbevisste og engasjerte mennesker. NAV Alna arbeider hele tiden for at flere mennesker skal få mulighet til å være i arbeid, delta i samfunnet og være sikret inntekt. Vi ser etter deg med pågangsmot og engasjement, og som ønsker å gjøre en forskjell. NAV er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming og etnisk bakgrunn. Vi har 1 fast stilling som avdelingsleder med ansettelsesforhold i kommunal linje. Man ansettes som avdelingsleder ved NAV-kontoret og må påberegne og måtte bytte avdeling/ansvarsområde ved behov for organisasjonstilpasninger.Arbeidsoppgaver

• Personalledelse og oppfølging av medarbeidere
• Kvaltetssikring og kompetanseutvikling i egen avdeling
• Utvikle og effektivisere oppgaveløsninger
• Resultatansvar med oppfølging og rapportering
• Delta i kontorets ledergruppe
• Det er ønskelig med kjennskap til og erfaring med lov om sosiale tjenester i NAV og det øvrige lovgrunnlaget og regelverket som gjelder for NAV-kontoret

Kvalifikasjoner

• Høyere utdanning fra høyskole eller universitet
• God ledererfaring
• Kunnskap om NAV Oslo og Oslo kommune

Utdanningsretning

• Utdanningstittel: Høyere utdanning fra høyskole eller universitet

Utdanningsnivå

• Høyskole/Universitet/Diplom/BachelorgradCand.Mag.

Personlige egenskaper

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• God på relasjonsbygging
• Gode evner til å motivere gjennom å skape eierskap og engasjement
• Løsnings-, omstillings- og beslutningsdyktig
• Initiativrik, tydelig, strukturert og resultatorientert med gode gjennomføringsevner
• Stor arbeidskapasitet og evne til å tåle stress og stressende situasjoner
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• En spennende arbeidsplass med meningsfylte arbeidsoppgaver
• Et aktivt, travelt og engasjerende arbeidsmiljø
• God pensjonsordning og et arbeidssted med IA-avtale
• Lønn - lønnstrinn 50

Andre opplysninger

• Reisevirksomhet: Ingen reiseaktivitet

Sted: Trygve Liesplass 1, 1051 OsloKontaktperson(er):Lena Lind, Enhetsleder, 473 87 226Ann Kari Staveli, Avdelingsleder, 905 77 178For mer informasjon og elekt

Minstelønn: 0

Maksimal lønn: 0

Arbeidsgiver Navn: NAV Alna

Arbeidsgiver adresse: 1051 OSLO

Job kort beskrivelse:
Professional services managers not elsewhere classified

Land: Norge

Region: Oslo

Kilde til jobbtilbud: NAV, Offentlige arbeidsformidlinger, Norge

Hvordan søke: Annet - se fritekst

Lønn valuta: NOK

Lønn periode: Pr. år